外籍個人是否可以繳存企業年金

可以.按照《企業年金辦法》規定,企業建立年金應符合以下條件:

(1)依法參加基本養老保險并履行繳費義務;

(2)具有相應的經濟負擔能力;

(3)已建立集體協商機制.該辦法僅對建立年金的企業提出要求,而具體參加年金的人員范圍由企業自行確定,因此,對于已按我國法律規定參加了基本養老保險的企業,其外籍員工可以按《企業年金辦法》繳存企業年金.

企業年金個人和企業交的比例是多少?

根據原勞動部20號令,企業繳費不得超過上年度工資總額的十二分之一(8.33%),企業及職工繳費總額不得超過上年度工資總額的六分之一.個人和單位的扣交比例要看你們企業企業年金方案的規定,總體來說企業繳費不得超過上年度工資總額的十二分之一(8.33%),企業及職工繳費總額不得超過上年度工資總額的六分之一.

根據原勞動部20號令,企業繳費不得超過上年度工資總額的十二分之一(8.33%),企業及職工繳費總額不得超過上年度工資總額的六分之一.

外籍個人是否可以繳存企業年金?綜合以上內容所述,大家看完小編老師匯總的相關介紹資料后,應該都知道外籍員工是可以繳存企業年金的,因為按照企業年金辦法規定,企業參加繳納年金的人員可以由企業自行來決定的.在這里還有很多相關的資料是可以免費學習的,歡迎你們來關注本網站.