為員工代繳社保的相關(guān)分錄怎么做
企業(yè)每月為職工代扣代繳的社保費用中,一部分是企業(yè)承擔(dān)的部分,一部分是職工承擔(dān)的部分.舉例說明,企業(yè)本月代扣代繳社保的銀行扣款1000元,其中企業(yè)承擔(dān)費用800元,職工承擔(dān)費用200元.
根據(jù)銀行扣款單,企業(yè)做以下賬務(wù)處理:
借:銷售費用/管理費用/制造費用等 800
其他應(yīng)收款-職工社保 200
貸:銀行存款 1000
月末,編制工資表,本月職工工資總額10000元,應(yīng)繳個人所得稅500元,企業(yè)做以下賬務(wù)處理:
借:銷售費用/管理費用/制造費用等 10000
貸:應(yīng)付職工薪酬 9300
其他應(yīng)收款-職工社保 200
應(yīng)交稅費-個人所得稅 500
按期繳納個人所得稅,企業(yè)做以下賬務(wù)處理:
借:應(yīng)交稅費-個人所得稅 500
貸:銀行存款 500
一、發(fā)放工資時應(yīng)作如下分錄:
借:應(yīng)付職工薪酬--工資
貸:其他應(yīng)付款--社保公積金(個人應(yīng)承擔(dān)的社保及公積金部分)
應(yīng)交稅費――應(yīng)交個人所得稅(個人工資和福利等應(yīng)代扣代繳個稅部分)
銀行存款
二、工資發(fā)放完畢,繳納社保時的應(yīng)作如下分錄:
借:應(yīng)付職工薪酬--社保公積金
其他應(yīng)付款--社保公積金
應(yīng)交稅費――應(yīng)交個人所得稅
貸:銀行存款

工資社保公積金會計分錄怎么做?
一、計提工資、社保、公積金
一般根據(jù)考勤表以及薪金制度制作應(yīng)付工資表格,做工資的計提依據(jù),特殊情況也可參照上個月工資做計提.
1、計提工資總額
借:管理費用/銷售費用等--工資
貸:應(yīng)付職工薪酬--工資
2、計提公司承擔(dān)的社保部分
借:管理費用/銷售費用--社保
貸:應(yīng)付職工薪酬--社保
3、計提公司承擔(dān)的公積金部分
借:管理費用/銷售費用--公積金
貸:應(yīng)付職工薪酬--公積金
二、繳納社保公積金
借:應(yīng)付職工薪酬--社保
應(yīng)付職工薪酬--公積金
其他應(yīng)收款--個人社保
貸:銀行存款
三、實際發(fā)放工資
實際發(fā)放工資時,由公司代扣代繳個人社保、公積金及個稅.
借:應(yīng)付職工薪酬--工資
貸:銀行存款
其他應(yīng)收款--個人社保
其他應(yīng)收款--個人公積金
應(yīng)交稅費--個人所得稅
四、繳納個稅
借:應(yīng)交稅費--個人所得稅
貸:銀行存款
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