單位怎么提留福利費及工會經費

（一）對企業、事業單位、國家機關、社會團體從提留的福利費或者工會經費中支付給個人臨時性生活困難補助費免征個人所得稅。 (二) 下列收入不屬于免稅的福利費范圍，應并入納稅人的工資、薪金計征個人所得稅： 1、 從超出國家規定的比例或基數計提的福利費、工會經費中支付給個人的各種補貼、補助； 2、 從福利費和工會經費中支付給本單位職工的人人有份的補貼、補助； 3、 單位為個人購買汽車、住房、電子計算機等不屬于臨時性生活困難補助。 

職工福利費的開支范圍

1，職工醫藥費

2，職工的生活困難補助

是指對生活困難的職工實際支付的定期補助和臨時性補助。包括因公或非因工負傷、殘廢需要的生活補助

3，職工及其供養直系親屬的死亡待遇

4，集體福利的補貼

包括職工浴室、理發室、洗衣房，哺乳室、托兒所等集體福利設施支出與收入相抵后的差額的補助，以及未設托兒所的托兒費補助和發給職工的修理費等。

5，其他福利待遇

主要是指上下班交通補貼、計劃生育補助、住院伙食費等方面的福利費開支。

不屬于職工福利費的開支

1，退休職工的費用

2，被辭退職工的補償金

3，職工勞動保護費

4，職工在病假、生育假、探親假期間領取到補助

5，職工的學習費

6，職工的伙食補助費(包括職工在企業的午餐補助和出差期間的伙食補助)

好了，關于上述“單位怎么提留福利費及工會經費”的問題，不知道大家都了解的怎么樣了呢？工會經費按照總工會的規定交納的會費。如果大家在學習上或者工作中還有什么不懂的，歡迎在線咨詢我們會計學堂的小編哦！