以下糾紛可以提請民事訴訟但不可以提請仲裁(民商事仲裁)的有( )
A:婚姻糾紛
B:合同糾紛
C:監護糾紛
D:勞動糾紛

答案解析:
A:婚姻糾紛||C:監護糾紛||D:勞動糾紛
以上這道選擇題主要考察的是以上給出的糾紛當中,可以提請民事訴訟,但不可以提請仲裁的有哪些,作為一名企業單位的管理會計,一定要特別的清楚,以上糾紛可以提請民事訴訟,但不可以提請仲裁的有婚姻糾紛、監護糾紛和勞動糾紛.
以下糾紛可以提請民事訴訟但不可以提請仲裁(民商事仲裁)的有( )
A:婚姻糾紛
B:合同糾紛
C:監護糾紛
D:勞動糾紛

答案解析:
A:婚姻糾紛||C:監護糾紛||D:勞動糾紛
以上這道選擇題主要考察的是以上給出的糾紛當中,可以提請民事訴訟,但不可以提請仲裁的有哪些,作為一名企業單位的管理會計,一定要特別的清楚,以上糾紛可以提請民事訴訟,但不可以提請仲裁的有婚姻糾紛、監護糾紛和勞動糾紛.

你好; 是的; 是這樣的? 答
你好, 如果合同中沒有仲裁條款,但雙方在有糾紛時決定再簽訂仲裁協議,那么可以根據這份后來簽訂的仲裁協議申請仲裁。這種仲裁協議應當是明確且唯一的,以確保其有效性。 然而,需要注意的是,不同種類的合同在仲裁方面的規定可能有所不同。例如,勞動合同是一個特例。根據《勞動爭議調解仲裁法》,即使勞動合同中沒有仲裁條款,用人單位與勞動者之間的勞動爭議也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 因此,雖然一般情況下合同沒有仲裁條款時可以通過后來簽訂仲裁協議來申請仲裁,但具體還需要根據合同的類型和相關的法律規定來確定。如有需要,建議咨詢專業的法律人士以獲取更準確的建議。 答
你好,勞動糾紛必須先仲裁 答
你好,很高興為你解答 不屬于民商事仲裁 答
選項BCD所述均正確,當選。 答


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