加班費稅收籌劃怎么做賬務處理?

答:針對不同的行業

加班費記"應付工資--加班工資"

1、支付加班費時,借:應付工資 貸:現金

2、月底結轉工資時

借:管理費用(管理人員加班費)

借:營業費用(銷售人員加班費)

借:制造費用(生產工人加班費)等

貸:應付工資

拓展資料:加班餐費入到"招待費"科目.

借:管理費用---招待費

貸:銀行存款(或庫存現金)

1、加班不是福利,因為加班而發生的費用,不應計入福利費.

2、加班是員工自己的勞動付出,是企業生產經營需要.所以員工的加班餐要計入"管理費用---招待費"

工資稅收籌劃怎么做?

答:納稅人可在盡可能長的時間段內分期領取勞動報酬

推遲或是提前,將各個月的工資收入大致拉平

工資發放可盡量安排在容許稅前扣除額以下

提升員工福利水平,降低名義收入:例如,為員工提供員工餐、員工宿舍、班車等等福利,采用非貨幣支付的形式,提高員工公共福利支出

公積金按工資基數繳納

年終獎合理避稅方法:納稅人取得的季度、年度性獎金,可分攤到幾個月發放,作為月工資所得計算納稅

發票報銷:(包括通訊費、交通費、差旅費、誤餐費)以實際、合法、有效的發票,據實列支實報實銷

利用捐贈進行稅前抵減避稅

選擇可分散資產的理財產品避稅

所以經過小編的介紹以后,相信你們對"加班費稅收籌劃怎么做?"內容也有了進一步的了解了,如果想了解更多的內容,歡迎點擊我們的答疑中心來!