億企薪稅保的邀請碼怎么獲取

億企薪稅保是什么?

億企薪稅保是億企贏網絡科技有限公司的一款輔助個稅申報的小工具,主要針對公司財務或人事的管理端和面向自然人(企業員工)的員工端.軟件要單位財務或者人事上組織使用,個人無法使用.

億企薪稅保主要提供人員花名冊、智能算稅、工資條發放、一鍵生成申報表、個稅單推送等功能;除此之外員工還可以自助維護個人檔案信息并接收查詢最新工資條和稅單 .

億企薪稅保的邀請碼怎么獲取

在薪稅保的入離職管理那里,有個二維碼,掃一下就行了.

億企薪稅保個人信息填錯了,已經提交了怎么改啊?

你可以通過以下兩種方式解決:1、攜帶資料到公司所屬地稅局前臺辦理:《個人信息變更表》一式兩份并蓋章,當事人身份證及戶口本復印件;(地稅辦理成功后在網上登錄到公司的社保頁面后在復選框打鉤,然后再按確定鍵,并在修改信息成功當月需申報當月社保-不管當月是否有增減員);2、溝通、協調你們公司的稅管員,叫他們直接在后臺幫你們修改.這樣子就不用提交任何資料,也不用到地稅前臺辦理,只要你地稅辦理成功后在網上登錄到公司的社保頁面后在復選框打鉤,然后再按確定鍵,并在修改信息成功當月需申報當月社保(不管當月是否有增減員)就可以,比較省事.但前提必須是稅管員答應幫你修改.

億企薪稅保和個稅專項扣除

從明年開始的個稅專項扣除最近大家談論的最多,都在按稅務要求的表格模板填寫個稅專項扣除申報信息,而在網上瀏覽信息的時候剛好看到有人在用億企薪稅保進行信息填報,而沒過一天就接到公司通知,讓大家用億企薪稅保來進行個稅申報信息的填報和信息采集,后續公司人力只需要出來反饋給大家簽字即可.

好了看這個的確是極大的方便了公司的人力資源部門對個稅扣除信息進行統計和核算,對個人而言自己倒沒有絕對方便多少,反正安裝Excel模板填寫也是填寫,可能填寫Excel反而更快.當然薪稅保也支持你先通過Excel填寫后再導入到薪稅保這個系統里面去.

那關鍵的問題出來的?億企薪稅保這個APP和公眾號究竟是官方的還是非官方的?大家可以上網查下,實際上稅務官方的信息采集APP還沒有全面推廣出來,只是小范圍在試用和進行壓力測試,預計要到元旦節后才推出.而這個薪稅保是一家企業開發的APP應用,也就是說非官方的應用.

那么就是說這個非官方的APP應用可以采集每個人的大量隱私數據信息,很多人說個人隱私不早就在網上泄露了,你住哪里,聯系方式和電話,工作單位,經常買啥東西,出行習慣等可能都在泄露.但是這次的個稅扣除信息采集完全不一樣,可以看到包括你個人,你的家庭,你的父母子女,你的房產證,你的身份證號碼,電話,如果你是租房的話包括房東的房產證,租賃合同,電話號碼等信息都在泄露.這個隱私信息的完整度和覆蓋面遠遠超過了傳統各種互聯網APP應用.

開發薪稅保這個企業大家可以查下,發展相對快,16年深圳公司成立,18年已經擴展到400多人的規模,而且主要就是面向稅務行業提供信息化軟件服務.而對于億企薪稅保原來估計就有很多企業在用,有的用于保稅,有些用于企業工資條的發放,的確極大的方便了公司的財務和HR.

而這次借助薪稅保這個APP,簡直是極佳的商業模式拓展,即企業很可能根據這次機會從單一的稅務行業軟件供應商變化為面向toB提供SaaS化軟件服務的軟件運營服務類企業,這對于企業來說是一個極大的市場,而通過這次個稅改革方案,通過免費方式快速的推廣億企薪稅保獲取企業客戶,這個機遇可以說真是千年難遇.

有時候我都覺得奇怪,為何很多人,很多企業都沒有注意個人隱私保護問題,這個是后話不提.

其次,在這周大概也就是24,25日左右稅務才給出了詳細的個稅專項扣除方案和詳細的Excel填報說明和填報模板,也就是對于稅務官方的APP采集信息都還沒出來,而這個薪稅保基本是同步在當天就推出了這個個人信息采集模塊和應用,所謂神速.雖然這個采集功能很簡單,估計熟練的開發也就2天左右時間能夠全部開發好,但是這不僅僅是一個APP問題,還涉及到具體的推廣,涉及到員工和人力管理員多個角色的使用,還需要完全符合Excel模板和申報要求,從需求開始到實際的上線至少也需要一周的時間才能夠搞定.

那么薪稅保這個APP為何能夠比別人快一周給出一個相對完整的解決方案,基本可以說是有備而戰,快速出擊,而就是這相差的一周,這個時間差,使得其他想做類似事情的企業沒有了任何的機會.簡單來說,對于做OA,做HR的SaaS類軟件的企業,這都是一個很好的業務推廣切入點,但是現在來看機會越來越小.別人先入為主后,你再想進入就難了.

對于采集的信息隱私問題,或者說采集的信息是否會泄露,今天不談這個,只談商業模式.

當大量的企業和員工關注了公眾號,上來使用這個個稅專項APP后,可以看到,薪稅保本身就有發放工資功能,而且這個功能我看了下也確實做了不錯,那么就很容易將員工工資條發放這些功能推廣給企業和員工使用.開始完全可以免費,后續再進行收費和增值服務推廣,這個模式完全成立.

即從將應用推廣到企業后,進一步將應用推到企業的每一個員工,同時利用類似考勤,類似工資條等每月乃至每天都會使用的功能,實現對每個員工的強連接和粘性.這將極大的擴展后續的增值服務能力.

采集的信息如何使用,我們先不討論信息泄露,這些采集的信息完全可以幫助薪稅保提供大量有差異化的面向企業和員工的增長服務能力.簡單舉例來說.

可以定向推送合適年齡段的繼續再教育服務信息,而且提供教育服務加個稅申報扣除一條龍服務.

提供和醫院,醫療的集成能力,所有你看病后的信息和支出自動集成和上報進行個稅扣除.那么這里面和第三方醫療合作機構存在巨大的市場合作空間.

如果你家里有小孩,可以給你精準推送每一個年齡段,按你所在區域的小孩教育類服務和咨詢信息,當然也是同步提供個稅申報和抵扣能力.

現在部分房東本身不愿意提供具體的身份證號碼和租賃合同,那么你就無法抵扣個稅,這個問題在采集到信息不準確后,給你定向推送合適的解決方案幫你解決這個問題.

可能對于采集的信息,在進行人員信息關聯和連接后還會產生更多的增值服務能力,在此不再詳細分析,但是通過初步分析我們就可以看到整個商業模式和推廣運作完全成立,而是很容易形成規模并快速擴張,并且通過增值服務形成可持續化的盈利模式.

有時候我們也需要一個時機,讓所有企業,所有人愿意用你退出的免費APP.

億企薪稅保的邀請碼怎么獲取?大家清楚了吧,上文也講解了億企薪稅保的優點,這個工具為了能讓公司員工更好地享受個稅改革紅利,研發了這一個稅輔助工具,可以免費分享給大家使用.所以,大家不用擔心花錢的問題,大家可以根據自己的需要,自行選擇要不要用億企薪稅保.