勞務派遣和勞務外包差額開票的異同
一、勞務派遣
1、勞務派遣增值稅稅率
(1)一般納稅人
勞務派遣開具可以全額按6%征稅,也可以差額按5%.
(2)小規模納稅人
勞務派遣可以全額3%(自2020年3月1日至12月31日可以選擇按1%的征收率全額征收增值稅),也可以差額5%.
2、勞務派遣發票開具
勞務派遣一般計稅方式下,可以全額開具專用發票;差額計稅方式下,差額部分開具普票,其中選擇差額納稅的,向用工單位收取用于支付給勞務派遣員工工資、福利和為其辦理社會保險及住房公積金的費用,不得開具增值稅專用發票,可以開具增值稅普通發票,但用工單位支付給派遣單位的服務費可以開具增值稅專用發票.
二、勞務外包
1、勞務外包的增值稅稅率
(1)一般納稅人
勞務外包按全額6%征稅.
(2)小規模納稅人
勞務外包按全額3%(自2020年3月1日至12月31日可以選擇按1%的征收率全額征收增值稅).
2、勞務外包的發票開具
勞務外包按全額開具增值稅專用發票或者增值稅普通發票.

勞務派遣賬務處理
(1)用工單位按照協議(合同)約定直接支付給勞務派遣公司的費用,應作為勞務費支出,員工個人所得稅由勞務派遣公司代扣代繳.
借:管理費用/銷售費用-勞務費
應交稅費-應交增值稅(進項稅)
貸:銀行存款
(2)用工單位直接支付給員工個人的費用,應作為工作薪金支出和職工福利費支出,其中屬于工資薪金支出的費用,準予計入企業工資薪金總額的基數,作為計算其他各項相關費用扣除的依據,員工的個人所得稅由用工單位代扣代繳.
借:管理費用/銷售費用-工資
貸:應付職工薪酬-工資
應交稅費-應交個人所得稅
注:根據2014年3月1日起施行的《勞務派遣暫行規定》中規定明確,用工單位應當嚴格控制勞務派遣用工數量,使用的被派遣勞動者數量不得超過其用工總量的10%,并享受同工同酬.
勞務派遣和勞務外包差額開票的異同,在本文中小編從一般納稅人與小規模納稅人兩個方面對它進行了分析整理,希望可以幫助大家理解并掌握本題,同樣勞務派遣賬務處理方法分享給大家,再次感謝大家的閱讀,下期再見.








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