殘保金工資總額及人數如何申報

申報殘保金的職工人數和工資總額,概念具體如下:

1、殘疾人就業保障金(殘保金)是指在實施分散按比例安排殘疾人就業的地區,凡安排殘疾人達不到省、自治區、直轄市人民政府規定比例的機關、團體、企業事業單位和城鄉集體經濟組織,按照年度差額人數和上年度本地區職工年平均工資計算交納用于殘疾人就業的專項資金;

2、殘保金是用人單位來未盡到社會責任義務(安置殘疾人就業)的一種代償形式,具有強制性,可以依法合規的減免但不能欠繳、不繳.通常情況下用人單位如果沒有安置殘疾人就業那么就需要繳納殘保金;

3、工資總額是指,從1-12月人數之和除以12,得出的職工人數,再四舍五入取整數.8月1日至9月30日為保障金申報繳納時間.

殘保金中在職職工工資總額怎么填

應該和個稅申報的工資和人數一致,各月工資總額合計,各月員工人數合計并計算平均人數,按平均人數計算殘保金.在職人數和平均工資不要虛填,現在稅改之后稽核很嚴格的,如果跟實際不符,很有可能要有罰金和其他處罰.

在計算殘保金繳納基數時,既要按照"應付職工薪酬-工資、獎金、津貼和補貼"明細科目進行提取數據,還要算上集體福利部門工作人員的工資薪金,即"應付職工薪酬-職工福利費-工資、獎金、津貼和補貼"科目.

上年企業的在職職工人數,按上年本單位在職職工的年平均人數計算(結果須四舍五入取整數)一般來說,上年用人單位在職職工人數﹦上年度12個月職工人數之和÷12.季節性用工應當折算為年平均用工人數.以勞務派遣用工的,計入派遣單位在職職工人數.

殘保金計算的工資總額,是上述兩科目的本年借方發生額之和,不是扣除個人所得稅、保險和公積金后的實發數,也不是計提數.

殘保金工資總額及人數如何申報?綜合以上內容所述,其實我們都非常清楚企業的殘疾人就業保障金的繳納和人數的確定方法在上文中都有提及的,如果你們對此殘保金還有其他的問題需要咨詢,那么小編老師倒是建議你們可以來這里提問,這里有不少專業的會計老師會指導你們學習的.