代扣三險一金會計分錄

一、三險一金 ，是指：養老保險、醫療保險、失業保險和住房公積金。

二、會計分錄

 1、發放工資時(按個人交納比例，從中扣除)

 借：應付工資 貸：其他應付款--社會保障金(養老、醫療、失業保險) 貸：其他應付款--住房公積金貸：現金

 2、交納時 借:其他應付款--社會保障金 (養老、醫療、失業保險)

 借：其他應付款--住房公積金 貸:銀行存款(或現金)

基本養老保險費等“三險一金”的會計處理

基本養老保險費等“三險一金”的會計處理，簡單來說，“三險一金”一般都是企業從單位職工工資里直接扣除。

保險金的處理

養老保險是按職工工資的一定比例繳納到社會保險機構的，其中，單位承擔一部分，個人承擔一部分，個人承擔的部分由單位代扣代交，一般在當期繳納，因此，在繳納時，職工應交的那部分應由單位先承付。

1.當期繳納時賬務處理

借：管理費用——養老保險費(注：單位承擔的部分)

其他應收款——養老保險費(注：個人承擔的部分)

貸：銀行存款

2.發工資時，把單位代交的部分收回，從職工工資中扣回時賬務處理

借：應付職工薪酬

貸：其他應收款——養老保險費

3.如果當期未繳納

①當期的賬務處理

借：管理費用——養老保險費

貸：其他應付款——養老保險費

②發工資時個人應交的部分照扣

借：應付職工薪酬

貸：其他應付款——養老保險費

4.企業以后期間向勞動保障部門繳納企業代扣養老金部分的賬務處理

借：其他應付款——養老保險費

貸：銀行存款

現在企業都必須為員工購買社保，只是有些企業為了牟利，連這個也沒法滿足，稍微好一點的就是三險一金，員工有這個福利也算不錯了，更多會計學習的內容盡在本網，有問題請咨詢。