員工工資分配會計分錄怎么做？

答： 員工工資分配會計分錄的具體操作步驟如下： 1、建立科目：在總賬科目中建立“工資費用”科目，用于記錄員工工資費用。 2、制定工資表：根據公司政策和員工實際情況，制定出各員工的工資表。 3、支付工資：將員工工資支付到員工銀行賬戶中。 4、記賬：記賬時，將“工資費用”科目借方金額記錄為員工工資總額，貸方金額記錄為公司銀行賬戶金額，完成會計分錄。 拓展知識：在制定工資表時，要根據公司政策和員工實際情況，公平有序地分配工資，避免工資支付不當現象的出現。

給員工計提工資和社保的會計分錄

答： 同學，你好，分錄如下 工資計提: 借:管理費用-工資 管理費用-社保費(公司部分) 貸:應付職工薪酬-工資 應付職工薪酬-社保費(公司部分) 扣社保費: 借:應付職工薪酬-社保費(公司部分) 其他應收款-社保費(個人部分) 貸:銀行 次月發放工資時: 借:應付職工薪酬--工資 貸:應付職工薪酬--社保(個人部分) 應交稅費--應交個人所得稅 庫存現金/銀行存款

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

計提工資和發放工資產生個稅的會計分錄怎么做

答： 1.計提工資 借：××費用（管理/銷售等） 貸：應付職工薪酬——工資 發放工資時 借：應付職工薪酬——工資 貸：其他應收款——社保(個人部分) 應交稅費——應交個人所得稅 庫存現金／銀行存款或現金