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知識產權認證證書
粵公網安備 44030502000945號
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企業所得稅稅前可以扣除的憑證都包括哪些內容
精選回答
根據規定，稅前扣除憑證按照來源分為內部憑證和外部憑證。
內部憑證是指企業自制用于成本、費用、損失和其他支出核算的會計原始憑證。內部憑證的填制和使用應當符合國家會計法律、法規等相關規定。
外部憑證是指企業發生經營活動和其他事項時，從其他單位、個人取得的用于證明其支出發生的憑證，包括但不限于發票（紙質發票和電子發票）、財政票據、完稅憑證、收款憑證、分割單等。
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勞務費個人所得稅如何計算 問
勞務費個人所得稅的計算： 1、每次收入不超過4000元的，應納稅額=（每次收入額—800）×20%。 2、每次收入在4000元以上的，應納稅額=每次收入額×（1—20%）×20%。 3、每次收入的“應納稅所得額”超過20000元的，應納稅額=應納稅所得額×適用稅率—速算扣除數=每次收入額×（1—20%）×適用稅率—速算扣除數。 答
個人所得稅退稅一般多長時間到賬 問
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個人所得稅app怎么退稅 問
打開【個人所得稅】，登錄帳戶和密碼。點擊【辦稅】或【我要辦稅】。點擊【綜合所得年度匯算】。選擇【自行填寫】，點擊【開始申報】。系統顯示個人基礎信息，匯繳地等，點擊【下一步】。 答
相似問題企業所得稅稅前可以扣除的憑證都包括哪些？
答： 企業所得稅稅前可以扣除的憑證通常包括：專業費、工資、福利費和津貼、購買設備、材料和貨物等。
企業五險一金繳納的基數所指的工資總額包括哪些內容？企業所得稅費用稅前扣除比例所按的工資總額又包括哪些
答： 你好！ 工資總額由下列六個部分組成：(一)計時工資；(二)計件工資；(三)獎金；(四)津貼和補貼；(五)加班加點工資；(六)特殊情況下支付的工資。 根據《國家稅務總局關于企業工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》（國稅函[2009]3號）明確，《實施條例》第四十、四十一、四十二條所稱的“工資薪金總額”，是指企業按照本通知第一條規定實際發放的工資薪金總和，不包括企業的職工福利費、職工教育經費、工會經費以及養老保險費、醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等社會保險費和住房公積金。屬于國有性質的企業，其工資薪金，不得超過政府有關部門給予的限定數額；超過部分，不得計入企業工資薪金總額，也不得在計算企業應納稅所得額時扣除。 五險一金和企業所得稅所說的工資總額應該是一樣的。
我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？
答： 眾所周知會計人如果要往上發展，是要不斷考證的
什么是企業所得稅的稅前扣除，一般包括哪些情況
答： 計算所得稅是以本年利潤總額為依據，成本費用就是稅前扣除的項目。因為它會減少利潤。
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