工會經費計提基數是否包括臨時工工資

工會經費計提基數包括臨時工工資。
企業、事業單位、機關和其他社會組織按全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經費或者建設籌備金。
這里的全部職工,包括正式職工和非正式職工,也就是說,臨時工也算在內,至于勞務派遣的算不算,視單位跟該人員簽訂的勞動合同而定。
《工會法》第四十二條規定,成立了工會組織的企業,每個月向工會或者代收的稅局上交全部職工工資總額的2%,工會收到經費后再按規定比例返還一定的金額給企業工會組織。
如果沒有成立工會組織的企業,交的不叫工會經費,而是叫工會建會籌備金。交了工資總額的2%給上級工會之后,如果在規定時間內還沒有成立企業工會的,上級工會將不再返還比例金額。
工會經費的計稅依據是什么 問
工會經費的計稅依據是單位應發工資總額。 工會經費是工會組織開展各項活動所需要的費用。 來源: (1)會員按照中華全國總工會的規定交納的會費。 (2)工會舉辦的事業的收入。 (3)行政方面根據工會法的規定撥交的經費 (4)各級政府和企業、事業單位行政的補助。 答
工會經費征收依據如何規定 問
1.凡建立工會組織的企業、事業單位按照上月全部職工工資總額的2%向工會撥繳經費,其中40%上解上級工會組織,60%基層工會留用。 2.應成立工會而未成立工會的企業、事業單位按照上月全部職工工資總額的2%收繳工會籌備金。 答
工會經費會計分錄 問
計提的時候, 借:管理費用等科目, 貸:應付職工薪酬—工會經費。 繳納的時候, 借:應付職工薪酬—工會經費, 貸:銀行存款。 答
計提工會經費的會計分錄是什么 問
工會經費是工會組織開展各項活動所需要的費用。 1、工會經費計提時: 借:管理費用-工會經費, 貸:應付職工薪酬一工會經費。 2、工會經費交納時: 借:應付職工薪酬-工會經費 , 貸:銀行存款。 答
工會經費如何計算 問
工會會費的計算公式,如下:應收全年會費=月會費(月平均工資×0.5%)×12個月。工會經費是按職工工資總額的2%計算提取的,其中40%上繳縣級(含)以上總工會,或由稅務部門代縣級(含)以上總工會扣繳,60%留存本單位工會使用。 答
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