生產(chǎn)管理人員工資計(jì)入哪個(gè)科目

生產(chǎn)管理人員工資計(jì)入制造費(fèi)用科目,具體分錄如下:
借:制造費(fèi)用—工資,
貸:應(yīng)付職工薪酬—工資,
生產(chǎn)車間的生產(chǎn)工人工資計(jì)入生產(chǎn)成本科目,具體分錄如下:
借:生產(chǎn)成本—工資,
貸:應(yīng)付職工薪酬—工資,
企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工為其提供服務(wù)的會(huì)計(jì)期間,將實(shí)際發(fā)生的職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等,根據(jù)受益對象將應(yīng)確認(rèn)的職工薪酬計(jì)入相關(guān)成本或費(fèi)用中,同時(shí)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬。
老師,生產(chǎn)部門生產(chǎn)工人工資,生產(chǎn)部門管理人員工資,管理部門管理人員工資應(yīng)該分別計(jì)入什么科目
答: 您好,生產(chǎn)部門生產(chǎn)工人工資,生產(chǎn)部門管理人員工資,管理部門管理人員工資應(yīng)該分別生產(chǎn)成本、制造費(fèi)用、管理費(fèi)用。
管理人員的工資計(jì)入哪個(gè)科目
答: 管理人員的工資通常計(jì)入“職工薪酬”或“主營業(yè)務(wù)成本”科目,具體取決于組織架構(gòu)和業(yè)務(wù)模式。職工薪酬科目包括管理人員的工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、假期津貼和員工福利等,而主營業(yè)務(wù)成本科目則包括管理人員的勞務(wù)費(fèi)用。 一個(gè)典型的應(yīng)用案例是,假設(shè)一家公司的主營業(yè)務(wù)是租賃,管理人員的工資將計(jì)入“主營業(yè)務(wù)成本”科目,因?yàn)檫@部分成本是租賃活動(dòng)所支付的費(fèi)用。但是,如果這家公司的主營業(yè)務(wù)是財(cái)務(wù)服務(wù),那么管理人員的工資將計(jì)入“職工薪酬”科目,因?yàn)檫@部分成本是該公司提供財(cái)務(wù)服務(wù)時(shí)支付的費(fèi)用。
一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪?
答: 都說財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香,實(shí)際上是這樣嗎?其實(shí)不管年齡工齡如何
輔助生產(chǎn)車間的不通過制造費(fèi)用核算,那么輔助生產(chǎn)車間的管理人員工資應(yīng)計(jì)入哪個(gè)科目?
答: 同學(xué)你好,計(jì)入生產(chǎn)成本一輔助生產(chǎn)成本一人工費(fèi)
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