應付職工薪酬賬務處理怎么做

來源：會計學堂實務 2021/09/18 3956人查看

精選回答

應付職工薪酬賬務處理怎么做

應付職工薪酬是企業(yè)根據有關規(guī)定應付給職工的各種薪酬，按照“工資，獎金，津貼，補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經費”、“職工教育經費”、“解除職工勞動關系補償”、"非貨幣性福利"等，如工資的賬務處理如下：

計提工資：

借：管理費用—工資，

貸：應付職工薪酬—工資，

發(fā)放工資：

借：應付職工薪酬—工資，

貸：銀行存款，

其他應付款—個人社保，

應交稅費—個人所得稅，

繳個稅時：

借：應交稅費—個人所得稅，

貸：銀行存款，

社保計提：

借：管理費用—社保單位，

貸：應付職工薪酬—社保單位。

繳社保時：

借：應付職工薪酬—社保單位，

其他應付款—個人社保，

貸：銀行存款。

擴展知識：

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1、職工工資、獎金、津貼和補貼； 2、職工福利費； 3、醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費； 4、住房公積金； 5、工會經費和職工教育經費； 6、非貨幣性福利； 7、因解除與職工的勞動關系給予的補償； 8、其他與獲得職工提供的服務相關的支出。答
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應付職工薪酬的會計分錄： 1、工資分配時：借：管理費用，借：銷售費用，借：制造費用等，貸：應付職工薪酬， 2、發(fā)放工資時：借：應付職工薪酬，貸：其他應付款-社保（養(yǎng)老，醫(yī)療.失業(yè)自己負擔部分），貸：其他應付款-住房公積金（個人負擔部分），貸：應交稅金-個人所得稅，貸：銀行存款/現(xiàn)金（實際發(fā)放給員工的）。答