五險一金的賬務處理一般怎么做

五險一金的賬務處理:
計提:
借:管理費用—工資等,
借:管理費用—單位社保費,
借:管理費用—單位公積金等,
貸:應付職工薪酬—工資,
貸:應付職工薪酬—單位社保費,
貸:應付職工薪酬—單位公積金,
發放工資:
借:應付職工薪酬—工資,
貸:其他應收款—個人社保費,
貸:其他應收款—個人公積金,
貸:應交稅費—個人所得稅,
貸:銀行存款,
上交:
借:應付職工薪酬—單位社保費等,
借:應付職工薪酬—單位公積金,
借:其他應收款—個人公積金,
借:其他應收款—個人社保費,
借:應交稅費—個人所得稅,
貸:銀行存款。
實發工資8000,個人承擔五險一金1000,公司承擔五險一金2000,計提工資和五險一金的賬務處理怎么一筆做掉
答: 關于計提工資和五險一金的賬務處理應首先明確確定支付給雇員的工資,然后將應付各項保險費和住房公積金分別從實發工資中扣除,其中應付各項保險費和住房公積金應支付給社會保險基金經辦機構和住房公積金管理機構。
五險一金的賬務處理
答: 五險一金的賬務處理,是指企業對員工的五險一金繳納的相關賬務處理。首先,企業雇傭員工后,需要根據員工和職位的不同,定期按規定的比例繳納五險一金,有五項內容:養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險;其中,由員工和企業分別承擔一部分費用,有些地方還有住房公積金的繳納。之后,企業需要按照五險一金的規定實施準確的賬務處理,及時向繳納機構和國家稅務部門報出相應的報表。比如:一家企業每月需要按規定的比例繳納五險一金,那么企業首先需要根據每個月的工資發放清單,統計員工的五險一金繳納總額,然后錄入到賬務軟件中,并且把五險一金繳納情況和相應的稅款及時繳給國家稅務部門和繳納機構。
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
單位員工五險一金是通過中介公司購買,中介公司開過來的就是勞務費,那就是不是做成管理費用,不再做單位和個人部分五險一金計提,也就是說單位沒有這個五險一金帳務處理?
答: 要是對方買那你這邊只用對方開發票做賬就可以
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