殘疾人工資加計扣除的規定是什么

殘疾人工資加計扣除的規定如下:
根據《財政部國家稅務總局關于安置殘疾人員就業有關企業所得稅優惠政策問題的通知》(財稅〔2009〕70號)規定:
一、企業安置殘疾人員的,在按照支付給殘疾職工工資據實扣除的基礎上,可以在計算應納稅所得額時按照支付給殘疾職工工資的100%加計扣除。
企業就支付給殘疾職工的工資,在進行企業所得稅預繳申報時,允許據實計算扣除;在年度終了進行企業所得稅年度申報和匯算清繳時,再依照本條第一款的規定計算加計扣除。
補充:殘保金的扣除比例是多少?
保障金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數×1.5%-上年用人單位實際安排殘疾人就業人數)×上年用人單位在職職工年平均工資。
殘疾人工資加計扣除需要給殘疾人交社保嗎。具體可以扣除的規定是什么。
答: 您好,要交的, 企業按規定支付的社保費及住房公積金屬于員工的應發工資。在按照支付給殘疾職工工資據實扣除的基礎上,可以在計算企業所得稅應納稅所得額時按照支付給殘疾職工工資的100%加計扣除。企業享受安置殘疾職工工資100%加計扣除應同時具備如下條件: (一)每位殘疾人簽訂了1年以上(含1年)的勞動合同或服務協議,并且安置的每位殘疾人在企業實際上崗工作。 (二)為安置的每位殘疾人按月足額繳納了企業所在區縣人民政府根據國家政策規定的基本養老保險、基本醫療保險、失業保險和工傷保險等社會保險。 (三)定期通過銀行等金融機構向安置的每位殘疾人實際支付了不低于企業所在區縣適用的經省級人民政府批準的最低工資標準的工資。 (四)具備安置殘疾人上崗工作的基本設施。
殘疾人工資加計扣除有標準嗎,殘疾人月工資不超社評工資最低標準能加計扣除嗎,還是所有殘疾人工資都允許扣除嗎,
答: 你好; 1. 殘疾人工資在企業所得稅稅前扣除 是有100%加計扣除的; 這個一般要 買社保的; 不超過當地的最低工資標準即可
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
殘疾人工資加計扣除怎么記賬
答: 殘疾人工資加計扣除應該在記賬時根據當前會計核算賬務的規則,先進行支出登記,然后在支出科目中借現金、貸殘疾人工資加計扣除這一科目,最后進行匯總,以便核算支出情況。
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