

你好,3月少計(jì)提了工資,可以在4月按照實(shí)際3月工資再補(bǔ)提3月工資啊?憑證摘要就寫補(bǔ)提3月工資對(duì)嗎?然后在4月計(jì)提4月份工資?
答: 嗯嗯,可以那樣做的哈
計(jì)提12月工資的憑證后面要附12月的工資表嗎
答: 對(duì),后面是需要付12月份的工資表。
一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪?
答: 都說財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香,實(shí)際上是這樣嗎?其實(shí)不管年齡工齡如何
如何計(jì)提本月工資,計(jì)提本月工資的金額和本月實(shí)際工資金額不一樣?
答: 您好計(jì)提工資的話, 借管理費(fèi)用-職工工資 貸,應(yīng)付職工薪酬-職工工資,如果你計(jì)提的工資和發(fā)放的不一致,你可以再補(bǔ)計(jì)提或反沖引來的計(jì)提憑證。
請(qǐng)問一下,員工9月2日入職,9月25日離職,實(shí)際出勤18天,中秋節(jié)放假3天,9月工資計(jì)算出勤是19天嗎?18天+1天中秋節(jié)
請(qǐng)問一下 月工資5000 單休制 應(yīng)出勤天數(shù)26天 實(shí)際出勤 22天 那計(jì)算是不是5000?21.75 *(26-22)?
你好請(qǐng)問就是上月工資表裝訂到這個(gè)應(yīng)該放在計(jì)提憑證的后面還是發(fā)放上月工資憑證的后面
貼憑證的話,這個(gè)月的工資下個(gè)月發(fā)。那么工資表是貼在當(dāng)月的計(jì)提工資記賬憑證上還是貼在下個(gè)月實(shí)發(fā)工資的記賬憑證上?





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2026-04-10 10:27
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2026-04-10 10:31