老師您好,我遇到一個問題,公司員工已經離職,已經發清工資,但是人力資源那邊又多買了一個月社保,工資已發清,這樣我怎么做賬呢

老實的眼神
于2019-09-16 11:31 發布 ??1557次瀏覽
- 送心意
小黎老師
職稱: 中級會計師
2019-09-16 11:32
您好,這個社保如果公司承擔就計入管理費用,如果員工承擔就計入其他應收款中
相關問題討論
您好,這個社保如果公司承擔就計入管理費用,如果員工承擔就計入其他應收款中
2019-09-16 11:32:11
你好,對方給你開勞務發票嗎?如果是的話,直接做勞務費就行。
2023-11-08 14:29:24
你是用工企業嗎?如果是的話,不走應付職工薪酬。
2024-06-14 17:46:13
只是代繳社保嗎?代繳本公司應繳部分時:借:其他應付款--人力資源公司代繳社保
貸:銀行存款
計提本公司應繳部分時: 借:管理費用
貸:其他應付款---人力資源公司代繳社保
個人繳納部分:借:其他應付款---人力資源公司
貸:其他應付款---甲員工
貸:其他應付款--乙員工
2019-09-11 09:23:33
借:銀行存款
貸:主營業務收入
應交稅費——簡易計稅(小規模納稅人:應交稅費——應交增值稅)
2、支付工資、社保費及公積金
借:應付職工薪酬——工資
——社保費及公積金
貸:銀行存款
應交稅費——應交個人所得稅
其他應付款——社保費及公積金(個人部分)
3、結轉工資
借:主營業務成本
貸:應付職工薪酬——工資
——社保費及公積金
4、差額減除
借:應交稅費——簡易計稅(小規模納稅人:應交稅費——應交增值稅)
貸:主營業務成本
2022-04-18 13:07:03
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老實的眼神 追問
2019-09-16 11:35
小黎老師 解答
2019-09-16 11:37
老實的眼神 追問
2019-09-16 11:37
小黎老師 解答
2019-09-16 11:38