簡 奕 追問

2022-03-02 16:21

回來的時候已經晚了，在15日已經出通知告知延遲幾天發放，這樣順延幾天也算是嗎？如果有離職人員告到勞動局的話是需要進行賠償嗎？

鄒老師 解答

2022-03-02 16:22

你好
1，算的
2，是的，是這樣的

簡 奕 追問

2022-03-02 16:22

老師，離職人員工資需要離職當天結算嗎？還是說可以跟正常員工一樣，下月一起發放呢？

鄒老師 解答

2022-03-02 16:23

你好，離職人員工資，具體什么時候結算（是沒有統一規定的 ）

簡 奕 追問

2022-03-02 16:24

老師，那這種延遲6天發放的賠償是怎么確定的呢？

簡 奕 追問

2022-03-02 16:25

老師，請問就是關于離職人員那些，跟正常員工一起發放的，是不屬于拖欠工資的，是嗎？

鄒老師 解答

2022-03-02 16:25

你好

延遲發放工資，并不一定需要支付補償金。只有無故拖欠工資，經勞動監察責令支付依然不支付的，才需要支付賠償金

簡 奕 追問

2022-03-02 16:28

老師，請問就是關于離職人員那些，跟正常員工下月一起發放的，是不屬于拖欠工資的，是嗎？

鄒老師 解答

2022-03-02 16:28

你好，是的，是這樣的

簡 奕 追問

2022-03-02 16:29

好的，謝謝老師

鄒老師 解答

2022-03-02 16:30

不客氣，祝你學習愉快，工作順利！ 希望你對我的回復及時予以評價，謝謝。