期末，盤點發現溢余現金20元,原因待查。7. 經仔細核查，無法確認溢余現金20元原因，經批準列為收入。8. 收到上級主管部門下撥的用于完成專項任務的資金10萬元，存入銀行。9, 行政單位收回已核銷的其他應收款1500元存入銀行。10.期末,將各預算收人(均為專項資金)發生額結轉到相關"財政撥款結轉"利"其他結余"賬戶[目的]練習事業單位資金結存的核算。

答： 借，庫存現金20 貸，待處理財產損溢，20 借，待處理財產損溢20 貸，其他收入20 借，資金結存20 貸，其他預算收入20 借，銀行存款10 貸，財政撥款收入10 借，資金結存10 貸，財政撥款預算收入10 借，

行政單位發放綜合績效獎，從綜合績效獎扣稅后預算會計如何處理上面這個分錄這樣做后，預算會計就會結余所扣的個稅和其他應收款（失業保險個人部分），但實際我覺得應該是沒結余的

答： 預算會計師根據實際支付的金額，借記行政支出，貸資金結存。

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發展，是要不斷考證的

事業單位 代扣代繳的個人部分養老保險 醫療保險等，不是借記或貸記“其他應收款”？

答： 同學您好，這分兩種情況考慮， 1、事業單位先幫職工墊付個人部分的養老、醫療保險，之后再從職工的工資扣回，用“其他應收款”科目， 先墊付個人部分的養老、醫療保險分錄為： 借：其他應收款—職工個人社保 ? 貸：銀行存款 之后發工資時再從職工的工資扣回，分錄為： 借：應付職工薪酬 ? 貸：其他應收款—職工個人社保 ? ? ? 銀行存款 借：事業支出 ? 貸：資金結存—貨幣資金 2、事業單位先發工資時代扣職工個人部分的養老、醫療保險，之后再將代扣的部分上繳給社保，用“其他應付款”科目， 先發職工的工資，其中代扣職工個人部分養老、醫療保險等， 借：應付職工薪酬 ? 貸：其他應付款—職工個人社保 ? ? ? 銀行存款 借：事業支出 ? 貸：資金結存—貨幣資金 之后再將代扣的社保上繳到社保部門， 借：其他應付款—職工個人社保 ? 貸：銀行存款