老師您好，在A公司坐班收入，已交保險，在B公司兼職，每月有收入，能在B公司按月申報工資薪金所得嗎，要是能，必須簽訂勞動合同嗎，還是簽訂勞務合同也可以？要是簽訂勞動合同是不是違反了不能與兩個以上的用人單位簽訂勞動合同呢？

答： 在A公司全職已經簽訂勞動合同了，還能與B公司（兼職的）簽訂勞動合同嗎，這個不違背勞動法嗎？

老師您好，在A公司坐班收入，已交保險，在B公司兼職，每月有收入，能在B公司按月申報工資薪金所得嗎，要是能，必須簽訂勞動合同嗎，還是簽訂勞務合同也可以？

答： 您好，這個是可以申報工資的，簽訂勞動合同

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

老師，您好！我想請教您一下，我們公司外面請了一個人員，該人員在另外一家單位也是任職并繳納社保了，我想請問的是對該人員是簽訂勞動合同還是簽訂勞務合同，簽訂勞動合同的話是不是按照工資薪金所得繳納個稅，簽訂勞務合同的話是不是按照勞務收入繳納個稅，謝謝！

答： 你好！其實都可以的。勞動合同是按工資薪金。他已經有社保了，就簽勞動合同就好