老師 平時(shí)我們申報(bào)系統(tǒng)里每個(gè)員工是 4000元工資每個(gè)月 然后 實(shí)際工資是 5000 社保按最低基數(shù) 上的社保 老板 總是按實(shí)際工資5000塊錢 在扣除社保的 然后發(fā)工資 和申報(bào)不一致 那做分錄的時(shí)候怎么弄呀

藍(lán)色妖姬
于2023-01-12 16:17 發(fā)布 ??2324次瀏覽
- 送心意
郭老師
職稱: 初級(jí)會(huì)計(jì)師
2023-01-12 16:19
你好,你們公司是公戶支付的嗎?
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從 1 - 8 月來看,你一直按照 5000 元(高于當(dāng)時(shí)最低基數(shù) 4575 元)繳納社保,個(gè)人繳納比例不變的情況下,并沒有少繳。
9 月開始,如果按照新基數(shù) 4999 元計(jì)算,個(gè)人應(yīng)繳納 4999×11%≈549.89 元。你的實(shí)際工資 5000 元對(duì)應(yīng)的繳納金額 550 元,仍然沒有少繳。
關(guān)于出納扣款問題
根據(jù)上述計(jì)算,你確實(shí)不存在社保差額需要補(bǔ)繳的情況。出納扣你 228.56 元的差額是不合理的。你可以向出納詢問扣款依據(jù),并出示你的計(jì)算過程和相關(guān)依據(jù),要求出納進(jìn)行核實(shí)和糾正。
2024-12-10 11:25:38
您好,一般來說,社保繳費(fèi)基數(shù)是根據(jù)職工的工資性收入來確定的,不得經(jīng)協(xié)商確定。如果被社保部門稽核發(fā)現(xiàn),公司可能面臨補(bǔ)繳差額、繳納滯納金甚至罰款等處罰措施。
2024-06-13 00:08:55
您好, 這個(gè)一般沒事的,稅務(wù)局不會(huì)查這個(gè)
2023-07-12 10:34:34
沒什么風(fēng)險(xiǎn)的呀,可以高于工資的300%
2022-09-19 16:20:54
你好,那么就按照社保的基數(shù)去參與檢查
2022-06-08 09:34:44
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