練習(xí):某設(shè)備原值為60000元，使用年限為5年，預(yù)計(jì)凈殘值率為5%(凈殘值為3000元)。試分別用平均年限法、年數(shù)總和法和雙倍余額遞減法計(jì)算各年折舊額及年末帳面凈值。

答： 平均年限法：折舊額=設(shè)備原值/使用年限，即折舊額=60000/5=12000元，則各年折舊額均為12000元，5年末設(shè)備的凈值為3000元。 年數(shù)總和法：折舊額=設(shè)備原值×(使用年限-剩余年限+1)÷(使用年限×(使用年限+1))÷2，第一年折舊額=60000×(5-4+1)÷(5×(5+1))÷2=3000元，第2、3、4年折舊額依此增加，分別為6000元、9000元、12000元，第5年折舊額為3000元，5年末帳面凈值也為3000元。 雙倍余額遞減法：第1年折舊額=設(shè)備原值/使用年限/2=60000/5/2=6000元，后續(xù)年折舊額=（上一年折舊額×2）=12000元，24000元，30000元，第5年折舊額=30000元，5年末帳面凈值也為3000元。 拓展知識(shí)或應(yīng)用案例：折舊是企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系統(tǒng)的一項(xiàng)重要核算，是企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的一個(gè)重要內(nèi)容。通過(guò)上述三種折舊法計(jì)算出各年折舊額及年末帳面凈值之后，企業(yè)可以根據(jù)自身會(huì)計(jì)政策，結(jié)合實(shí)際情況，進(jìn)行合理折舊，并對(duì)資產(chǎn)負(fù)債表和利潤(rùn)表等進(jìn)行核算。

練習(xí):某設(shè)備原值為60000元，使用年限為5年，預(yù)計(jì)凈殘值率為5%(凈殘值為3000元)。試分別用平均年限法、年數(shù)總和法和雙倍余額遞減法計(jì)算各年折舊額及年末帳面凈值。

答： 別用平均年限法計(jì)提折舊 （60000-3000）/5=11400

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

某設(shè)備原值為60000元，使用年限為5年，預(yù)計(jì)凈殘值率為5%。試分別用平均作限法、年度總和法和雙倍余額減法計(jì)算各年折舊額及年末賬面凈值。

答： 您好，平均年限法：第一年折舊額=60000×（1-5%）÷5 年數(shù)總和法：第一年折舊額=60000×（1-5%）×5/15 雙倍余額遞減法：第一年折舊額=60000×2/5 雙倍余額法最后兩年將剩余的賬面凈值平分計(jì)提折舊。