王某的工作情況如下所示:（1）王某在A公司擔(dān)任工程師，王某的月工資為8000元，與此同時(shí)，王某還在另外兩家公司（即C公司、D公司）提供技術(shù)支持，每月的酬勞5000元。（2）王某還利用業(yè)余時(shí)間對(duì)外承接設(shè)計(jì)項(xiàng)目。5月，王某與B公司達(dá)成協(xié)議，承接了該公司的一個(gè)設(shè)計(jì)項(xiàng)目，設(shè)計(jì)費(fèi)共計(jì)20萬(wàn)元；其中，預(yù)計(jì)5萬(wàn)元要用于項(xiàng)目設(shè)計(jì)過程中的各項(xiàng)費(fèi)用支出。設(shè)計(jì)費(fèi)擬由B公司向王某全額支付，由王某本人負(fù)擔(dān)設(shè)計(jì)過程中的各項(xiàng)費(fèi)用支出。試問如何對(duì)王某的收入進(jìn)行稅收籌劃

答： 首先，如果正常按勞務(wù)報(bào)酬交納，那么交的稅為 （8000*12%2B5000*12*80%%2B20萬(wàn)*80%-6萬(wàn)）*稅率-扣除數(shù)，綜合所得計(jì)稅 如果成立 個(gè)體戶或個(gè)人獨(dú)資企業(yè)，那么交的稅為 （8000*12-60000）*3% （5000*12%2B20萬(wàn)-5萬(wàn)）*稅率-扣除數(shù) 經(jīng)營(yíng)所得稅率 計(jì)算一下哪種交的少，就用哪種

王某的工作情況如下所示(1）王某在 A 公司擔(dān)任工程師，王某的月工資為 8000元。與此同時(shí)，王某還在另外兩家公司（即C公司、D公司）提供技術(shù)支持，每月的酬勞均為 5000元。(2）王某還利用業(yè)余時(shí)間對(duì)外承接設(shè)計(jì)項(xiàng)目。5月，王某與B公司達(dá)成協(xié)議，承接了該公司的一個(gè)設(shè)計(jì)項(xiàng)目，設(shè)計(jì)費(fèi)共計(jì) 20 萬(wàn)元；其中，預(yù)計(jì)5萬(wàn)元要用于項(xiàng)目設(shè)計(jì)過程中的各項(xiàng)費(fèi)用支出。設(shè)計(jì)費(fèi)擬由 B公司向王某全額支付，由王某本人負(fù)擔(dān)設(shè)計(jì)過程中的各項(xiàng)的各項(xiàng)賀用交出費(fèi)用支出試問如何對(duì)王某的收人進(jìn)行稅收籌劃？

答： 你好， 按照現(xiàn)在情況，王某是有工資收入勞務(wù)報(bào)酬收入，但是勞務(wù)報(bào)酬只能扣除20%的扣除費(fèi)用，實(shí)際的這個(gè)成本費(fèi)用是不能扣除。可以考慮讓王某成立一個(gè)個(gè)體工商戶，他的技術(shù)支持這一些設(shè)計(jì)項(xiàng)目，可以用個(gè)體工商戶的名義去經(jīng)營(yíng)，這個(gè)樣子就是根據(jù)經(jīng)營(yíng)所得繳納個(gè)稅成本，費(fèi)用可以扣除之后再交個(gè)稅。 薪資部分還是按個(gè)稅計(jì)算就可以了

我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

3.居民個(gè)人李某任職于境內(nèi)甲公司，其父母均為 58 周歲、岳父母均為 61 周歲。 2021 年李某的收入與部分支出情況如下：（1）每月工資 12000 元，含按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)繳納的“三險(xiǎn)一金” 2000 元。（2）李某父親因?yàn)樯≈Ц夺t(yī)藥費(fèi)用支出 20000 元。（3） 3 月取得保險(xiǎn)賠款 3000 元。（4） 4 月因持有某上市公司股票而取得股息紅利 12000 元，已知該股票為李某去年 10 月份從公開發(fā)行和轉(zhuǎn)讓市場(chǎng)取得的，李某于 6 月份將該股票轉(zhuǎn)讓。要求：根據(jù)上述資料，計(jì)算回答下列問題。（1）判斷李某是否可以享受贍養(yǎng)老人專項(xiàng)附加扣除？簡(jiǎn)述理由。（2）判斷李某是否可以享受大病

答： 你好 不可以享受贍養(yǎng)老人專項(xiàng)附加扣除 岳父母不能享受扣除 父母年齡不到60周歲 不能享受大病 父母大病不能在子女個(gè)稅享受扣除