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靈巧的向日葵
于2024-01-24 15:08 發布 ??802次瀏覽
文文老師
職稱: 中級會計師,稅務師
2024-01-24 15:09
是,人力資源外包業務增值稅按照6%來算
靈巧的向日葵 追問
2024-01-24 15:12
6%增值稅抵扣完,正稅對應的附加稅0.72%也沒有了,不用擔心稅負的增加崗位外包服務費計算邏輯:(工資+社保+80)*6.77%例如5000的工資,廈門社保是561元服務費=(5000+561+80)*6.77%=381.8957企業合計支付:5000+561+80+381.8967=6022.8957企業可以抵扣:6022.8957/1.06*6%=340.9186企業實際成本:服務費-可抵扣=381.8957-340.9186=40.9771
那這個算法是什么意思呢?
文文老師 解答
2024-01-24 15:15
這是計算外包形式,實際承擔的成本
2024-01-24 15:18
意思是這個算法沒問題嘛
2024-01-24 15:20
他這個企業可抵扣這個怎么算的呢?
2024-01-24 15:25
按實際取得的發票計入成本就可以
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人力資源外包業務增值稅按照6%來算
答: 是,人力資源外包業務增值稅按照6%來算
你好,我們是人力資源外包業務
答: 你好同學,您是想問哪一塊兒的問題呢?
報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
老師您好,我們是勞務派遣、人力資源外包服務行業。我們再稅務做了簡易征收備案后,可以將勞務派遣服務開5%,人力資源外包服務能夠開6%的稅率嗎
答: 你好!是可以選在簡易計稅,如果不屬于可以簡易計稅的,適用一般計稅
人力資源服務公司,差額征收5%和外包服務6%(增值稅),在稅務上是可以同時辦理嗎?是否需要備案,報稅時如何進行這兩項的報稅。
討論
公司是人力資源有限公司,承包了快遞公司的服務外包,是否可以差額計稅,即外包服務費-員工工資社保社社福利再計算增值稅
人力資源外包業務可以開現代服務服務費嗎
人力資源公司與A企業簽訂業務外包,由人力資源公司提供人力完成業務,人員工資是人力資源公司的,工資社保由人力資源公事承擔,這種情況是按6%一般計稅,還是可以按差額計稅?
人力資源公司業務外包的賬務處理?
文文老師 | 官方答疑老師
職稱:中級會計師,稅務師
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2024-01-24 15:12
靈巧的向日葵 追問
2024-01-24 15:12
文文老師 解答
2024-01-24 15:15
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2024-01-24 15:18
靈巧的向日葵 追問
2024-01-24 15:20
文文老師 解答
2024-01-24 15:25