蔡蔡 追問

2024-06-24 10:45

有條款支持嗎？麻煩給下

郭老師 解答

2024-06-24 10:53

根據《中華人民共和國勞動合同法》的規定，勞務派遣適用于臨時性崗位，其存續時間不得超過六個月。這意味著，用工單位只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上使用被派遣勞動者

蔡蔡 追問

2024-06-24 11:08

如果是勞務用工只能按“勞務報酬”繳納個稅？

郭老師 解答

2024-06-24 11:08

你好，這個不一定，如果他是退休了，或者在其他的公司有社保的情況下，你可以按照工資。