核定征收企業盈利時要計提盈余公積嗎

答：可以計提。但有一個前提條件，那就是先彌補上年度虧損，然后再按規定比例計提。如果企業沒有盈利而是虧損，那么就需要根據規定不計提盈余公積。

利潤分配，是指將企業實現的凈利潤在企業和投資者之間進行的分配，并非僅指分配紅利和股利，所以必須按照公司法進行計提，已經提足的除外。既然是法定，就必須提取，只有當企業虧損或法定盈余公積累計金額達到企業注冊資本的50%以上時才可以不提取。

什么是盈余公積？

盈余公積:各種積累資金。盈余公積包括法定盈余公積、任意盈余公積、法定公益金。

指企業從稅后利潤中提取形成的、存留于企業內部、具有特定用途的收益積累。盈余公積是根據其用途不同分為公益金和一般盈余公積兩類。公益金專門用于企業職工福利設施的支出，如購建職工宿舍、托兒所、理發室等方面的支出。舊公司法第一百七十七條規定，公司制企業按照稅后利潤的5%至10%的比例提取法定公益金。2006年新公司法僅規定公司按照稅后利潤的10%提取法定公積金。取消了所有關于“法定公益金”的規定。公司制企業的法定盈余公積按照規定比例10%從凈利潤（減彌補以前年度虧損）中提取。按照《企業所得稅》規定，以前年度虧損（5年內）可用稅前利潤彌補，從第六年起只能用稅后利潤彌補。

法定盈余公積累計額已達到注冊資本的50%時可以不再提取。在計算法定盈余公積的基數時，不應包括企業年初未分配利潤。

企業提取的盈余公積可用于彌補虧損、擴大生產經營、轉增資本（或股本）或派送新股等。

本文詳細介紹了核定征收企業盈利時要計提盈余公積嗎，也介紹了什么是盈余公積。通過介紹可以知道，核定征收的企業也是需要按照一定的比例計提盈余公積的，只要是企業有利潤分配，企業的盈余公積就一定要提取。如果你不太明白，那么咨詢一下會計學堂在線老師吧。