出差費計入工資薪金所得嗎

出差差旅費補助不需要算入工資計算個人所得稅.

根據《征收個人所得稅若干問題的規定》第二條關于工資,薪金所得的征稅問題.條例第八條第一款第一項對工資,薪金所得的具體內容和征稅范圍作了明確規定,應嚴格按照規定進行征稅.對于補貼,津貼等一些具體收入項目應否計入工資,薪金所得的征稅范圍問題,按下述情況掌握執行:

(二)下列不屬于工資,薪金性質的補貼,津貼或者不屬于納稅人本人工資,薪金所得項目的收入,不征稅:

1、獨生子女補貼;

2、執行公務員工資制度未納入基本工資總額的補貼,津貼差額和家屬成員的副食品補貼;

3、托兒補助費;

4、差旅費津貼,誤餐補助.

個人所得稅包含哪些項目?

《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》第六條個人所得稅法規定的各項個人所得的范圍:

(一)工資、薪金所得,是指個人因任職或者受雇取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關的其他所得.

(二)勞務報酬所得,是指個人從事勞務取得的所得,包括從事設計、裝潢、安裝、制圖、化驗、測試、醫療、法律、會計、咨詢、講學、翻譯、審稿、書畫、雕刻、影視、錄音、錄像、演出、表演、廣告、展覽、技術服務、介紹服務、經紀服務、代辦服務以及其他勞務取得的所得.

(三)稿酬所得,是指個人因其作品以圖書、報刊等形式出版、發表而取得的所得.

(四)特許權使用費所得,是指個人提供專利權、商標權、著作權、非專利技術以及其他特許權的使用權取得的所得;提供著作權的使用權取得的所得,不包括稿酬所得.

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