工會(huì)經(jīng)費(fèi)應(yīng)該用幾月份工資表?

會(huì)費(fèi)按實(shí)際工資的比例以每月為單位繳納。一般是每月工資總額的0.5%繳納會(huì)費(fèi)，工資尾數(shù)不足十元的不計(jì)繳會(huì)費(fèi)。工會(huì)會(huì)費(fèi)繳納應(yīng)計(jì)的工資包括：職務(wù)工資，級(jí)別工資，基礎(chǔ)工資，工齡工資等。

政策依據(jù)：

根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于修訂企業(yè)所得稅納稅申報(bào)表的通知》(國(guó)稅發(fā)〔2006〕56號(hào))第四條的解釋，《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于工會(huì)經(jīng)費(fèi)稅前扣除問(wèn)題的通知》(國(guó)稅函〔2000〕678號(hào))中所稱每月全部職工工資，是指按稅收規(guī)定允許稅前扣除的工資額。該數(shù)額是允許稅前扣除的工會(huì)經(jīng)費(fèi)的計(jì)算基數(shù)。因此，計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)的基數(shù)應(yīng)該是計(jì)稅工資總額，而不是實(shí)發(fā)工資總額。

【相關(guān)內(nèi)容】

工會(huì)經(jīng)費(fèi)是本月計(jì)提本月繳納?

屬于本月計(jì)提，季度交納的。企業(yè)應(yīng)于月終計(jì)提該月份應(yīng)支付的工資總額，并按照工資總額的2%計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)，一并計(jì)入相關(guān)成本費(fèi)用。

工會(huì)經(jīng)費(fèi)計(jì)提是否應(yīng)該包括在工資表中?

同樣，允許扣除的工會(huì)經(jīng)費(fèi)的計(jì)提基數(shù)是國(guó)家允許扣除的計(jì)稅工資其實(shí)是沒(méi)有硬性的比例標(biāo)準(zhǔn)，按照計(jì)稅工資總額的 2%算扣除，超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)的部分稅前不予列支、稅法中規(guī)定納稅人的職工工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

政策依據(jù)：依照工財(cái)字[1994]9號(hào)全國(guó)總工會(huì)關(guān)于《企業(yè)所得稅暫行條例》實(shí)施后，工會(huì)經(jīng)費(fèi)仍按照“全部職工工資總額”計(jì)算撥交的通知、《企業(yè)所得稅暫行條例》規(guī)定，企業(yè)支付給職工的工資在計(jì)算所得稅時(shí)允許按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)扣除，僅指在計(jì)算納稅時(shí)允許扣除的工會(huì)經(jīng)費(fèi)

工會(huì)經(jīng)費(fèi)一般是按照本月工資來(lái)繳納的，所以說(shuō)應(yīng)該用幾月份工資表不是很正確的提問(wèn)，會(huì)計(jì)學(xué)堂覺(jué)得大家有疑問(wèn)可以在線提出來(lái)。