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"選擇招聘渠道"是企業(yè)員工招聘中的第()個環(huán)節(jié).·
A: 一
B: 二
C: 三
D: 四
答案解析:
C: 三
以上這道選擇題主要考察的是以上給出的4個選項當中的哪一個選項屬于選擇招聘渠道這個環(huán)節(jié)應該確定的選項,作為一名企業(yè)的人力資源的領導者,一定要非常的清楚,選擇招聘渠道是企業(yè)員工招聘中的第三環(huán)節(jié).
"選擇招聘渠道"是企業(yè)員工招聘中的第()個環(huán)節(jié).·
2020-05-02 08:28 來源：網(wǎng)友分享
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在現(xiàn)代經(jīng)濟中存在著非常多的企業(yè)單位,每一個企業(yè)單位都需要及時的招聘自己的員工進行生產(chǎn),企業(yè)招聘員工進行生產(chǎn)的時候,是由人力資源部來進行負責,人力資源部在招聘過程中需要選擇招聘渠道,選擇招聘渠道是企業(yè)員工招聘中的第三環(huán)節(jié).
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"（1）人力資源勞務派遣，是勞務公司招聘的員工，派遣到工廠工作，工廠把工資發(fā)給勞務公司，勞務公司給這些員工發(fā)工資，那誰申報這批員工的工資？（2）我司是勞務公司，給工廠直接代招工，這種屬于人力資源外包服務嗎？" 問
學員：（1）人力資源勞務派遣，是勞務公司招聘的員工，派遣到工廠工作，工廠把工資發(fā)給勞務公司，勞務公司給這些員工發(fā)工資，那誰申報這批員工的工資？勞務公司需要向稅務機關申報并繳納這些員工的個人所得稅。 （2）我司是勞務公司，給工廠直接代招工，這種屬于人力資源外包服務嗎？是的，人力資源外包服務是勞務公司為工廠提供的一種服務，就是從招聘、培訓、管理等方面提供幫助，替代工廠自己的行政功能。 答
企業(yè)共有員工17人想招聘一名殘疾人就業(yè)，但是物業(yè)要求必須招聘30人才可以發(fā)放進門卡，合理嗎 問
你好，不合理，物業(yè)霸道，現(xiàn)在鼓勵企業(yè)招聘殘疾人就業(yè)。所得稅可以加計扣除 答
請問招聘花費，不管為了招聘什么崗位的員工都是下管理費用嗎？ 問
你好 是的 記管理費用對? 答
十四五"期間，廣東省在優(yōu)化會計審計行業(yè)執(zhí)業(yè)環(huán)境和能力方面，指導國有企業(yè)科學選聘會 問
你好，具體問題是什么呢？ 答
外聘員工住宿費是做業(yè)務招待費嗎？？？ 問
你好 是員工的出差發(fā)生的記差旅費? 答
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