收入確認五步法

新收入準則中收入確認的步驟

新收入準則對于收入確認的基礎是與客戶簽訂的合同,簽訂合同即為收入確認的第一步,在雙方簽訂的合同中規定了企業的履約義務,并通過履約義務確定交易的價格,以及根據每個商品的價格比例把交易價格分攤至合同中的履約義務,最終履行履約義務并確定收入,這也就是新收入準則中的"五步法"模型.

新舊準則的對比

(一)收入確認模型對比

舊準則有兩個收入確認模型:第一種是在《收入》準則中以風險或報酬轉移為確認,主要用于商品或者服務的收入;另一種是在《建造合同》準則中以完工百分比為確認,主要用于提供勞務的收入以及建造合同的收入.但有時候兩者之間的界限不夠明顯,致使實務處理過程中判斷困難.

新收入準則將原兩個收入確認模型進行了合并,不再對業務的類型進行區分,而是將履約義務作為確認標準,避免了兩項標準同時運用而引發的問題.

(二)收入確認時點對比

舊準則收入確認點為銷售商品或者提供勞務的主要風險以及報酬的轉移,即在銷售商品方面收入確認點為銷售的某一個時間點,提供勞務或者建造合同方面收入確認點強調的是某一段時間,由于很多時候銷售商品和提供勞務之間沒有明顯的界限,這就造成對收入時間點的確認比較困難,使企業的業務實質有時候不能客觀地被反映出來.

新收入準則的收入確認點是銷售商品或提供勞務的控制權轉移,就是通過經濟利益的轉移作為收入的確認點.與舊準則相比,受到人為因素的影響較小,企業業務實質的結算結果更加客觀.

(三)合同處理對比

舊準則中在處理多種交易安排合同的時候,僅僅對獎勵積分的會計處理作出了相關規定.

新收入準則規定了合同需要滿足的五個條件,在雙方簽訂合同且滿足五個條件之后,收入確定才開始進行.此外新收入準則還引入"履約義務"的概念,并且對如何識別單個的履約義務,以及如何將交易價格分攤至合同中各項履約義務當中都作出了明確的規定.當一個合同中包括多個履約義務時,要在合同生效時,按照單項履約義務所承諾商品的單獨的售價的相對比例,將交易價格分攤至合同中各項履約義務.

(四)特定交易處理對比

在舊準則中只是對于部分的特定交易作出了解釋,對于財務人員在對特定交易進行判斷時不能發揮指導作用.

新收入準則中對可變對價合同、附有質保條款的銷售、總額法與凈額法的區分以及向客戶授予知識產權許可等特定的交易中對于收入的確認和計量作出了明確的規定,此外,在新收入準則中,要根據企業的角色,即企業是責任人還是代理人,來確定企業的收入是總額還是凈額,使得收入確定更加規范,保證了企業會計信息的真實可靠.

(五)收入信息披露要求對比

舊準則對于信息披露沒有作出過高的要求,對于披露僅做了披露企業所采用的會計政策以及披露商品銷售或者勞務提供方面的金額兩方面的要求,這使得很多企業在對收入信息進行披露時大同小異,不能體現出本企業自身的特點.

新收入準則對于信息披露作出了更高的要求:第一,要求企業根據合同對合同資產的賬面價值以及合同負債的賬面價值等信息進行披露;第二,在披露企業收入確認會計政策的同時還要對會計估計以及相關的變更進行披露;第三,要求企業披露的收入信息要同企業的合同信息相關,即企業必須披露與自身經營密切相關的內容.

收入確認五步法上文就介紹到這，關于新舊收入準則當中五步法的不同上文也進行了簡單的分析，從收入信息，特定交易處理對比等等內容進行了分析，更多相關財務資訊，敬請關注會計學堂的更新！