培訓(xùn)費計提標(biāo)準(zhǔn)是多少

答:根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于大力推進(jìn)職業(yè)教育改革與發(fā)展的決定》(國發(fā)[2002]16號)的規(guī)定:一般企業(yè)按照職工工資總額的1.5%足額提取教育培訓(xùn)經(jīng)費,從業(yè)人員技術(shù)要求高、培訓(xùn)任務(wù)重、經(jīng)濟(jì)效益較好的企業(yè),可按2.5%提取,列入成本開支.

因此,企業(yè)應(yīng)當(dāng)按月計提職工教育經(jīng)費.

根據(jù)稅法的有關(guān)規(guī)定:內(nèi)資企業(yè)在計算應(yīng)納稅所得額時,準(zhǔn)予按照計稅工資總額的1.5%(特殊企業(yè)為2.5%)計算扣除職工教育經(jīng)費;外商投資企業(yè)在計算應(yīng)納稅所得額時,準(zhǔn)予按照工資總額的1.5%(特殊企業(yè)為2.5%)計算扣除職工教育經(jīng)費.

培訓(xùn)費計入職工教育經(jīng)費.

職工教育經(jīng)費是按工資總額的一定比例提取用于職工教育事業(yè)的一項費用.單位職工不但有取得勞動報酬的權(quán)利、享有集體福利的權(quán)利,還有接受崗位培訓(xùn)、后續(xù)教育的權(quán)利,為此需要一定的教育經(jīng)費.

根據(jù)《關(guān)于企業(yè)職工教育經(jīng)費稅前扣除政策的通知》(財稅〔2018〕51號):企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費支出,不超過工資薪金總額8%的部分,準(zhǔn)予在計算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額時扣除;超過部分,準(zhǔn)予在以后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除.

培訓(xùn)費合同需要貼印花稅嗎

答:對各種職業(yè)培訓(xùn)、文化學(xué)習(xí)、職工業(yè)余教育等訂立的合同,不屬于技術(shù)培訓(xùn)合同,不需要繳納印花稅.除此之外的培訓(xùn)合同需要繳納印花稅.

根據(jù)《關(guān)于對技術(shù)合同征收印花稅問題的通知》第三條第三款規(guī)定,技術(shù)培訓(xùn)合同是當(dāng)事人一方委托另一方對指定的專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行特定項目的技術(shù)指導(dǎo)和專業(yè)訓(xùn)練所訂立的技術(shù)合同,應(yīng)當(dāng)按照印花稅"技術(shù)合同"稅目計算繳納印花稅,稅率為萬分之三.

對各種職業(yè)培訓(xùn)、文化學(xué)習(xí)、職工業(yè)余教育等訂立的合同,不屬于技術(shù)培訓(xùn)合同,不貼印花.關(guān)于技術(shù)服務(wù)合同的征稅范圍問題技術(shù)服務(wù)合同的征稅范圍包括:技術(shù)服務(wù)合同、技術(shù)培訓(xùn)合同和技術(shù)中介合同.技術(shù)服務(wù)合同是當(dāng)事人一方委托另一方就解決有關(guān)特定技術(shù)問題.

本文主要講解的是培訓(xùn)費計提標(biāo)準(zhǔn)是多少,一般我們以工資總額為計提基礎(chǔ),按照2.5%計提,要注意準(zhǔn)予在納稅扣除的部分是不超過8%.會計學(xué)堂每天更新豐富的財會知識,大家不妨了解一下.