公司使用勞務(wù)外包賬務(wù)應(yīng)該如何處理?

答:勞務(wù)外包中承包方的經(jīng)營(yíng)收入有多種:

承包單位以為其他企業(yè)提供服務(wù)作為經(jīng)營(yíng)事項(xiàng)的,收到發(fā)包單位報(bào)酬時(shí),應(yīng)將其全額列入主營(yíng)業(yè)務(wù)收入;

承包單位主頁(yè)是其他業(yè)務(wù),給發(fā)包單位提供勞務(wù)是兼營(yíng)事項(xiàng),則收到對(duì)價(jià)應(yīng)將其列支其他業(yè)務(wù)收入;

承包單位承包的是一個(gè)工程項(xiàng)目,應(yīng)先列支為工程結(jié)算收入,入該項(xiàng)目時(shí)間較長(zhǎng),則應(yīng)按完工百分比法核算.

承包單位在列支成本時(shí),應(yīng)將勞動(dòng)者的工資先納入應(yīng)付職工薪酬,然后按收入的性質(zhì)將其分別轉(zhuǎn)入主營(yíng)業(yè)務(wù)成本、其他業(yè)務(wù)成本以及工程施工等相關(guān)科目.

如果勞務(wù)外包不屬于增值稅范圍,則應(yīng)按事項(xiàng)的性質(zhì)繳納營(yíng)業(yè)稅.

小編提醒大家:現(xiàn)在沒(méi)有營(yíng)業(yè)稅了.

支付給勞務(wù)外包的費(fèi)用如何處理?

答:支付的外包費(fèi)用既有社保又有外包公司的勞務(wù)費(fèi)用,一般不能全部直接進(jìn)管理費(fèi)用-社保或者福利費(fèi)科目;

實(shí)際上,既然外包出去,那么你們公司的社保及相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)都由外包公司承擔(dān),與你們自己無(wú)關(guān),那么支付的費(fèi)用就直接進(jìn)管理費(fèi)用或其他支出類科目就行了;

不然你就將支付的費(fèi)用中屬于社保的部分與勞務(wù)費(fèi)用部分分出來(lái)分別計(jì)入福利費(fèi)與管理費(fèi)用.

因此,可以根據(jù)社保人員的不同分別計(jì)入管理費(fèi)用和制造費(fèi)用以及營(yíng)業(yè)費(fèi)用;

另外應(yīng)該也可以計(jì)入支出類科目.

以上就是對(duì)于公司使用勞務(wù)外包賬務(wù)應(yīng)該如何處理的相關(guān)介紹,對(duì)于上述內(nèi)容大家是否了解了呢?若還有不,明白的地方歡迎咨詢會(huì)計(jì)學(xué)堂的答疑老師進(jìn)行了解.