手機(jī)電話費(fèi)補(bǔ)貼及加班餐費(fèi)是否交個(gè)人所得稅

辦公通訊費(fèi)用是指納稅人（扣繳義務(wù)人）每一納稅年度支付給本企業(yè)行政管理人員和業(yè)務(wù)人員的所有現(xiàn)金或非現(xiàn)金形式的辦公通訊費(fèi)用補(bǔ)貼 ( 僅限于移動(dòng)電話話費(fèi)補(bǔ)貼 ) 。納稅人（自然人）取得的辦公通訊費(fèi)用補(bǔ)貼是其工資、薪金所得的構(gòu)成部分，考慮到納稅人取得的辦公通訊費(fèi)用補(bǔ)貼部分用于公務(wù)支出的實(shí)際情況，在計(jì)算征收個(gè)人所得稅時(shí)，視以下情況處理：

一、采用實(shí)名制以合法憑證實(shí)報(bào)實(shí)銷方式取得的辦公通訊費(fèi)用補(bǔ)貼的，暫不計(jì)入納稅人的工資薪金收入征稅。

二、以現(xiàn)金或手機(jī)、小靈通充值卡形式取得的辦公通訊費(fèi)用補(bǔ)貼，在取得補(bǔ)貼收入的當(dāng)月，按照月限額扣除 100 元，就超過部分并入納稅人當(dāng)月工薪收入計(jì)征個(gè)人所得稅。

加班費(fèi)需要繳納個(gè)人所得稅嗎

一、加班費(fèi)需要繳納個(gè)人所得稅。加班費(fèi)計(jì)入員工工資總額，合并計(jì)算個(gè)人所得稅。

二、根據(jù)《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》（1989年9月30日國務(wù)院批準(zhǔn)1990年1月1日國家統(tǒng)計(jì)局令第1號(hào)發(fā)布）的規(guī)定，工資總額由下列六個(gè)部分組成：計(jì)時(shí)工資；計(jì)件工資；獎(jiǎng)金；津貼和補(bǔ)貼；加班加點(diǎn)工資；特殊情況下支付的工資。

三、個(gè)人所得稅的征稅內(nèi)容包括：工資、薪金所得，是指?jìng)€(gè)人因任職或受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或受雇有關(guān)的其他所得。這就是說，個(gè)人取得的所得，只要是與任職、受雇有關(guān)，不管其單位的資金開支渠道或以現(xiàn)金、實(shí)物、有價(jià)證券等形式支付的，都是工資、薪金所得項(xiàng)目的課稅對(duì)象。

工資、薪金所得，適用7級(jí)超額累進(jìn)稅率，按月應(yīng)納稅所得額計(jì)算征稅。該稅率按個(gè)人月工資、薪金應(yīng)稅所得額劃分級(jí)距，最高一級(jí)為45%，最低一級(jí)為3%，共7級(jí)。

手機(jī)電話費(fèi)補(bǔ)貼及加班餐費(fèi)是否交個(gè)人所得稅，個(gè)人的收入如果是多元的話，這個(gè)稅也就不是繳納一次就完了事的，上文說的電話費(fèi)、加班餐費(fèi)等，照著規(guī)定來處理就好。