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工資單寫實際發放數還是計提數

來源: 會計學堂實務 2020/07/06 1533人查看
精選回答

工資單寫實際發放數還是計提數


工資單寫計提數,然后應該分別列示個人承擔的五險一金、個人所得稅扣除跟實際發放金額。

工資單即工資結算單。是按車間、部門編制的工資結算憑證,每月一張,按姓名填列工號、職務、等級、月標準工資、日工資、附加工資、各種津貼、出勤缺勤時間 (或產品生產件數和每件單價)、應扣事假、病假工資、應付工資、各項代扣款和實發工資以及職工簽收等欄。

推薦問題
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    從2019年開始,個人綜合所得按累計收入計算繳納,并在第二年對個人所得稅進行匯算清繳。申報個人工資薪金所得時,累計收入按當年實際取得的收入累計計算,比如某人的工資為每個月5000元,則當他第6個月的時候,申報的累計收入為5000*6=30000元。

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    工資發放的明細表應該是由本企業的財務負債人和企業的最后權力支出的負債人進行簽字,如一個公司的總經理。最后由出納進行發放簽字。如果是紙質的工資條還應該需要本人的簽收。一般來講工資的相關賬務處理如下: 計提工資: 借:管理費用—工資, 貸:應付職工薪酬—工資。

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    工資單寫計提數,然后應該分別列示個人承擔的五險一金、個人所得稅扣除跟實際發放金額。

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