計提工資包括個人繳納的嗎

計提工資包括個人繳納,計提工資會計分錄如下:
借:生產成本(生產車間生產工人薪酬),
借:制造費用(生產車間管理人員薪酬),
借: 管理費用(行政人員薪酬),
借: 銷售費用(銷售人員薪酬),
借:研發支出(從事研發活動人員薪酬),
借:在建工程等(從事工程建設人員薪酬),
借:合同履約成本,
貸:應付職工薪酬。
實際發放:
借:應付職工薪酬,
貸:銀行存款、庫存現金等。
計提工資社保個稅的會計分錄 問
計提工資、社保時, 借:生產成本、制造費用、管理費用、銷售費用等-工資 , 生產成本、制造費用、管理費用、銷售費用等-住房公積金 ,生產成本、制造費用、管理費用、銷售費用等-社保, 貸:應付職工薪酬-工資,應付職工薪酬-住房公積金(企業承擔部分),應付職工薪酬-社保(企業承擔部分)。 答
計提工資和社會保險費的會計分錄 問
1、計提工資時,會計分錄: 借:管理費用, 貸:應付職工薪酬—工資。 2、計提社保時,會計分錄: 借:管理費用, 貸:應付職工薪酬—社保(企業部分)。 3、發放工資時,會計分錄: 借:應付職工薪酬—工資, 貸:其他應付款—社保(個人部分)。 貸:庫存現金/銀行存款。 答
計提工資與發放不一致怎么辦 問
計提工資與發放不一致,如果是少計提了就補計提,分錄是, 借:管理費用等科目, 貸:應付職工薪酬—工資; 如果是多計提了就沖銷多計提,分錄是, 借:應付職工薪酬—工資, 貸:管理費用等科目。 答
計提工資會計憑證怎么做 問
制作計提工資會計憑證需要準備財務會計系統和建立計提工資會計科目,根據擬定的標準進行核算并計入會計憑證,審核憑證的真實性、核算正確性及會計分錄的一致性,最后進行過賬。對于特殊情況,需要添加稅收科目計提預支付稅收的分錄。 答
申報個稅的工資是計提工資還是實發工資 問
申報個稅的工資是計提的應發工資。 本期收入一般情況下是應發工資,應發工資即扣除個人承擔的社保、公積金,預繳的個稅之前的工資薪金所得,因為個人承擔的社保、公積金部分以及個稅屬于個人的繳納義務,屬于個人收入的一部分。 答
工資匯總表里的會計分錄中計提工資包括單位繳納醫療保險嗎?
答: 您好,這個是包含的,包括的
請問計入管理費用的工資是應發工資,應發工資包括個人繳納的社保,個人繳納的社保也計入管理費用嗎?
答: 舉個例子吧。公司要發6000工資給你。現在你要給孩子交學費(或者個人社保)300,公司直接幫你交300,剩余的5700發給你。是不是公司總共支付了6000,就要按6000計提工資?
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
老師, 在做匯算清繳的時候, 應發工資包括哪些部分? 包括個人承擔的社保嗎?包括個人的個稅嗎?包括企業承擔的社保嗎?
答: 實際發到手的工資,加上個人負擔的社保,公積金加個稅,不包含企業負擔的社保公積金。
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