給員工支付離職 賠償金 需要申報(bào)個(gè)稅嗎？如何入賬？

答： 需要的 借管理費(fèi)用辭退補(bǔ)償 貸應(yīng)付職工薪酬辭退補(bǔ)償 借應(yīng)付職工薪酬辭退補(bǔ)償， 貸銀行存款。

因辭退員工，支付給員工的離職補(bǔ)償金，計(jì)入應(yīng)付職工薪酬科目嗎？如何賬務(wù)處理？個(gè)稅如何申報(bào)？

答： 離職補(bǔ)償金屬于辭退福利，需計(jì)入應(yīng)付職工薪酬科目，以下是具體處理方式。 一、賬務(wù)處理 計(jì)提（簽署不可撤銷(xiāo)解除協(xié)議時(shí)） 借：管理費(fèi)用 — 辭退福利 貸：應(yīng)付職工薪酬 — 辭退福利 支付（實(shí)際付款并代扣個(gè)稅） 借：應(yīng)付職工薪酬 — 辭退福利 貸：銀行存款 貸：應(yīng)交稅費(fèi) — 應(yīng)交個(gè)人所得稅（僅超額部分） 代繳個(gè)稅 借：應(yīng)交稅費(fèi) — 應(yīng)交個(gè)人所得稅 貸：銀行存款 注意：無(wú)論員工所屬部門(mén)，均計(jì)入管理費(fèi)用，不資本化。 二、個(gè)稅申報(bào) 政策依據(jù)：財(cái)稅〔2018〕164 號(hào)第五條，當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY 3 倍內(nèi)免征個(gè)稅，超額部分單獨(dú)適用綜合所得稅率表計(jì)稅，不并入當(dāng)年綜合所得。 計(jì)算步驟 確定免稅額度 = 當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY ×3 應(yīng)稅金額 = 補(bǔ)償總額 - 免稅額度 分?jǐn)傇率杖?= 應(yīng)稅金額 ÷ 工作年限（≤12） 月應(yīng)納稅額 =（分?jǐn)傇率杖?- 5000）× 適用稅率 - 速算扣除數(shù) 總應(yīng)納稅額 = 月應(yīng)納稅額 × 工作年限（≤12） 申報(bào)流程 支付時(shí)一次性代扣，次月 15 日前申報(bào)繳納 自然人電子稅務(wù)局（扣繳端）選擇解除勞動(dòng)合同一次性補(bǔ)償金項(xiàng)目申報(bào)，填報(bào)免稅額度、應(yīng)稅金額等信息，留存補(bǔ)償協(xié)議、付款憑證等備查。

報(bào)考2022年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)對(duì)學(xué)歷有什么要求？

答： 報(bào)名中級(jí)資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

員工已離職，支付員工勞動(dòng)仲裁的賠償金（工資性質(zhì)）如何申報(bào)個(gè)稅

答： 您好，有個(gè)離職賠償，申報(bào)這個(gè)就可以