董孝彬老師 解答

2025-12-24 21:35

您好，對。
員工上下班交通補貼若按月按標準發放并納入工資總額，在管理制度中屬于工資性津貼補貼，不屬于職工福利費。
依據財企〔2009〕242號文：“企業為職工提供的交通、住房、通訊待遇，已經實行貨幣化改革的，按月按標準發放或支付的住房補貼、交通補貼、通訊補貼等，應當納入職工工資總額，不再納入職工福利費管理?！?br/>所以該類交通補貼應歸入工資總額—津貼補貼，不計入職工福利費。
非貨幣性、集體性交通安排（如通勤班車）才屬于職工福利。

竹心 追問

2025-12-24 21:41

如果寫的是 上下班交通補貼是員工福利，但（貨幣化補貼納入工資總額），這樣要改嗎？

董孝彬老師 解答

2025-12-24 21:43

您好，那這樣就要改了哦

竹心 追問

2025-12-24 21:44

好的，謝謝

董孝彬老師 解答

2025-12-24 21:45

 祝您：諸事順遂，皆得所愿！
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