麻煩，麻煩問下勞動合同解除書寫的離職原因：辭職和雙方協(xié)商一致解除勞動合同有什么不同呀？寫第二種對公司有沒有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的風(fēng)險呢？

答： 對和平的解除了勞動關(guān)系，第二種協(xié)商一致的話，要看一下是什么情形，如果說是頭那個用工單位的那個責(zé)任，比方說裁員等等這些因素就會有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

離職原因：協(xié)商一致解除勞動合同。能不能領(lǐng)取失業(yè)金。

答： 協(xié)商一致解除勞動合同，勞動者可以領(lǐng)取失業(yè)金。 具體來說，根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第四十五條規(guī)定，失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金：失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費(fèi)滿一年的；非因本人意愿中斷就業(yè)的；已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。因此，如果用人單位提出并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同，那么勞動者可以領(lǐng)取失業(yè)金。

我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

2016年4月1日，韓某到甲公司工作。2019年7月31日 ，甲公司向韓某提出解除勞動合同,雙方協(xié)商一致后于8月3日解除。已知韓某在勞動合同解除前12個月的月平均工資為4000元(當(dāng)?shù)刈畹驮缕骄べY標(biāo)準(zhǔn)為3500元)。根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，解除勞動合同時，甲公司應(yīng)依法向韓某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為( )。麻煩老師寫一下計算公式

答： 您好，正在解答中啊