請問我在做匯算清繳的時候，我的職工薪酬 因為計提了12月份工資，那么我職工薪酬貸方就比借方多，就有余額，這部分在今年1月份發放了。那匯算的時候是不是要調整出來12月計提的？

答： 在做匯算清繳的時候，因為計提了12月份工資，職工薪酬貸方就比借方多，就有余額，這部分一般需要在進行匯算清繳的時候調整出來。可以把計提的工資余額在匯算清繳的時候，把賬戶內的應納稅所得，從稅收局中抵扣，讓稅收減免部分由稅收局承擔，從而使計提的職工薪酬余額不會被稅后扣除，來實現節稅的效果。 舉個例子，比如某企業某月應交社保為10000元，但是該企業已經在上月度計提10000元工資，該企業可以在匯算清繳時向稅收局報送計提10000元工資，由稅收局減免10000元社保，從而實現稅收節約的目的。

請問老師就是去年11月份做的稅務登，就是12月份計提發放的11月份的工資，一月份計提發放的12月份工資,但是報個稅都是本月報的上個月的工資，這個現在想做賬調整一月計提本月的工資，下個月發放怎么調整?我一月份計提發放12月份工資的賬借:利潤分配貸:應付職工薪酬，發放時借:應付職工薪酬貸:銀行存款，計提一月份工資是借:管理費用貸:應付職工薪酬。那么做22年匯算清繳時怎么調整

答： 按照發放并申報了工資個稅的來稅前扣除

報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

老師你好，我想問一下，我們公司是勞務派遣公司，有一部分屬于12月份的應付職工薪酬，我12月份未計提，因為1月份甲方公司才能確定下來應付多少，1月份才計提了，那我做企稅匯算清繳的時候是不是要把12月份的這一部分填寫進工資薪金支出？

答： 您好，是的。12月份的這一部分填寫進工資薪金支出。