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送心意

小寶老師

職稱中級會計師,初級會計師

2023-10-16 12:15

不需要的哦哦哦哦

小石頭 追問

2023-10-16 12:16

直接回單入賬?不需要對方開發票嗎,個稅我怎么給他申報呀

小寶老師 解答

2023-10-16 12:17

按照補償申報就可以,是不是還有相關協議?

小石頭 追問

2023-10-16 12:59

之前簽的有競業協議,我們現在按照他工資的30%給的,石家莊最低工資2200,但是補償就有2100,我們是不是得按最低工資給他發,發2100對方也沒說啥,只是知道是工資的30%

小石頭 追問

2023-10-16 13:02

這個稅申報選哪個,咋感覺哪個也不合適啊,我們是按月給他發的,不是一次性給的

小寶老師 解答

2023-10-16 13:26

可以按照第六個哦哦哦

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相關問題討論
直接回單入賬?不需要對方開發票嗎,個稅我怎么給他申報呀
2023-10-16 12:16:28
這個就算沒有再簽訂另外的競業限制協議,不論怎么,都是有效的把? 那如果保潔阿姨簽了這個合同,也得遵守嗎?
2022-01-24 14:30:50
離職補償金的分錄主要有兩種,一種是支付離職補償金,另一種是抵扣應付職工薪酬。支付離職補償金的分錄為:應付職工薪酬——借(應付職工薪酬余額);現金——貸(現金余額)。抵扣應付職工薪酬的分錄為:應付職工薪酬——借(應付職工薪酬余額);應付職工薪酬——貸(應付職工薪酬余額)。 案例:企業支付給員工2000元離職補償金,分錄如下:應付職工薪酬——借(2000);現金——貸(2000)。
2023-03-02 13:03:18
同學你好,按工資薪酬交納個稅。
2023-05-13 18:07:14
C.在競業限制期限內,用人單位要求解除競業限制時,勞動者可以請求用人單位額外支付3個月的競業限制補償金 選項A、D,在符合法律規定的情形下任何一方都可以解除;選項B,因用人單位的原因導致3個月未支付經濟補償的,勞動者可以請求解除競業限制約定。競業限制限制勞動者一定時期的擇業權,比如,一個企業的高管,他掌握了公司很多商業機密,如果他辭職,就要簽訂競業限制,防止他給競爭企業泄露,而原單位給他一定的補償。
2023-05-12 11:43:21
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