法人在別的公司買社保，沒有離職，之前在我們公司交社保申報個稅，現在三個月申報他的工資0，要做他離職，或者做工資進去嗎

答： 你好，你們有給他發放工資嗎？

請問老師：我們公司有個員工7月底離職了，工資申報到7月份的。他是3月份來的，我們3、4、5月份沒有給他交社保，只給他交了6、7月兩個月，所以3、4、5的工資沒有給他申報，他離職了現在要公司給他補交三個月的社保，社保局要工資表，所以我在9月份給他一下子申報了3、4、5三個月的工資。申報個稅時我雇用日期填的3月1號。請問我到10月份個稅申報時把他人員信息做非正常時，離職時間填7月31號可以的嗎？如果填9月30號的話實際8、9月份他的個稅和社保是沒有申報的。這個有影響嗎？

答： 你好，離職原因填實際月份，如果還在后面報稅有提示，就是填離職時間申報最后一個月，如果沒有提示按照實際離職時間填寫。

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發展，是要不斷考證的

老師，我們公司規定15號之前離職的不上當月社保，有個員工12號離職的，當月社保沒給他上，12天的工資次月給他發了，現在她在稅務系統申訴說沒給他上社保，給他簽的勞動合同里面明確寫了，沒想到他現在這么操作？要求公司補交，這個合理嗎？必須給他補嗎？

答： 你不能不交，上不夠半個月你可以讓他自己全額承擔 社保費，公司不承擔，但是你全額發給他了，你還能收回來了