老師，請問工作滿一年每月加工資100，每月加的工資叫什么？在工資表上寫什么？

答： 可命名為工齡工資

請問老板辭退員工要賠多少給員工？ 有老師回復說用人單位需要補償給員工的經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。如果員工工作六個月以上不滿一年的，那么按一年計算。 那每個月工資不一樣[捂臉]??賠一個月工資是該員工的從入職以來的平均工資對嗎 ？

答： 是的，你提到的那一年的賠付要求是從該員工從入職到被辭退的全部月份之間的平均工資。一般來說，藉由標準來衡量被辭退員工應該得到的經濟補償，在未簽署勞動合同時，可以參考當前地方最低工資標準衡量補償數額。拓展知識：此外，請注意此外可能會有其它補償，例如社會保險補償，法定節假日工資補償，以及因被辭退而造成的其它經濟損失等應該補償的另外費用。

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

請問下，工齡工資每人每年每月100塊，如一人工資是3000，是不是今年就是3000+100=3100，并入工資一直算到12個月，次年就是3100+100=3200，并入工資，然后一直3000+100+100+.........此為第一種，還是說滿一年后，就是一直是3100，每年都是3100這樣的算法呢？

答： 同學，你好，這個看企業是怎么規定的，按一般的常理是一年加一百，有的企業會加一個限制，如最多加五年