利潤表中的上期金額怎么理解?老師,這個上期金額為 問
您好,因為這是企業會計準則吧,參考的是季度申報表 企業會計準則(季報) 本期金額:本年年初至本季度末累計數,二季度填1-6月累計。 上期金額:上年同期數,二季度填上年1-6月累計。 依據:國家稅務總局青島市稅務局(2025 年 1 月,權威官方) 原文:本期金額= 本年 1 月 1 日至本季度末累計數;上期金額= 上年 1 月 1 日至上年同期季度末累計數青島市稅務局 鏈接:http://qingdao.chinatax.gov.cn/ssfg2019/cjwt/cjwtqt/202501/t20250123_92318.html 2. 12366 官方口徑(2024 年 10 月,全國統一) 原文:按季申報:本期金額 = 本年 1 本季末累計;上期金額 = 上年 1 本季末累計 鏈接:https://www.sohu.com/a/820295392_121106832 3. 財政部《企業會計準則第 32 號 — 中期財務報告》 原文:中期利潤表以年初至本中期末為基礎計量,格式與年度報表一致 答
自建的空房,需要交房產稅嗎 問
你好,企業的需要繳納房產稅 答
老師,請教一下,各大電商平臺是以結算時點確認收入, 問
你好,借發出商品貸庫存商品 答
匯算清繳資產總額怎么填的 問
同學,你好 按照資產負債表的資產總額來填寫。 季度平均值 = (季初資產總額 %2B 季末資產總額) ÷ 2 全年季度平均值 = 全年四個季度平均值之和 ÷ 4 答
老師好,員工兼職工資是523.21,申報社保是不是可以 問
你好這個不可以,低于基數的按照最低基數申報的 答


A公司跟B公司是同一個老板,A公司給C員工發放工資5000(有合同),申報工資,B公司給C公司發放工資補貼1000(未簽合同),未申報工資,這樣發放是否合規,怎么改善?
答: 你好,這種的話,不合規的,得按照勞務費申報
是這樣的,同一個員工與A公司簽訂勞動合同,并由A公司繳納社保,此前工資一直在A公司發放,現在因為工作需要這個員工在B公司實際工作,公司想在B公司給他發工資,作為B公司成本,但是牽扯工齡和勞動補償,員工不同意與B公司簽訂勞動合同,可以直接在B公司發工資嗎如果可以怎么賬務處理A公司與B公司沒有關聯關系
答: 可以的,掛往來吧
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
老師好,B公司借調A公司的一名C員工,C員工和 A公司簽訂的勞務合同,人事關系屬于A公司.B和A公司簽訂了借調協議,由B公司全額支付C員工的相關工資、個稅、社保費用給A公司,A公司進行員工的相關社保繳納和工資發放.B公司除了支付C員工的工資稅費社保以外,并不支付任何服務費用給A公司,這種情況A公司需要開具發票給B公司嗎?是怎么樣開具呢?開收據可以入B公司的成本呢?怎樣才能避免重復納稅呢?
答: 你好 ;? ?需要的; 相當AB之間發生業務 ; A開票做收入 。 支付給員工的工資 和個稅社保等? 做成本 和掛其他應收款去處理;??





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