你好，我是大賀。

作為兩個孩子的媽媽，最近和一個寶媽聊天，她說："孩子才3歲，我就開始焦慮了——現(xiàn)在存的錢，15年后夠不夠他讀大學？要是想出國留學呢？"

我說："你的焦慮很正常，但方法比焦慮更重要。"

孩子的教育等不起。今天就用**安盛「尊尚盈家2」**的功能，幫你算一筆教育金的賬。

安盛「尊尚盈家2」：一款為躉交設(shè)計的產(chǎn)品

先說結(jié)論：這是一款專為"一次性投入、中期使用"設(shè)計的儲蓄險。

核心參數(shù)很硬：躉交、5年保證回本、首日現(xiàn)價81%、15年收益翻倍。

躉交產(chǎn)品的核心競爭力是什么？是"資金效率"。你一次性投入一筆錢，這筆錢能多快開始為你賺錢、多快能安全取出來，決定了它適不適合做教育金。

某種程度上，「尊尚盈家2」非常像大額存單——一次存入、到期取出、中間不用操心。但是，它比大額存單多了一個關(guān)鍵優(yōu)勢：收益鎖定在5%+的復(fù)利水平，而不是1.5%。

需要注意的門檻：只接受躉交，最低保費15萬美元。這筆錢對普通家庭不算小數(shù)目，但對于真正想規(guī)劃教育金的家庭來說，這恰好是一個"專款專用"的起點。

功能一：81%首日現(xiàn)價——流動性的極致保障

教育金最怕的就是不確定。萬一孩子中途有其他安排，這筆錢能不能動？

安盛給了一個非常硬核的答案：81%首日保證現(xiàn)金價值。

算一筆賬你就明白了：總保費15萬美元，保單首日現(xiàn)價就達到12.15萬美元。相當于你投入100塊，第一天就有81塊可以隨時取出來。

這意味著什么？

如果你今天給孩子存了一筆教育金，明天家里突然有急用，你不用擔心"錢被鎖死了取不出來"。高額的首日現(xiàn)價為你提供了隨時可以調(diào)動資金的底氣。

這種靈活性超強的設(shè)計，在港險躉交產(chǎn)品里非常少見。它解決了很多家長的顧慮：既要長期規(guī)劃，又怕中途有變。

功能二：5年保證回本——安全墊的硬核承諾

教育金規(guī)劃，最核心的需求是什么？是"確定性"。

孩子3歲開始存錢，18歲要用——這15年里，我需要確定這筆錢不會虧。

安盛「尊尚盈家2」給出的承諾是：5年保證回本，4年預(yù)期回本。

這是什么概念？

在目前所有長期儲蓄險里，保證回本速度排名第一，沒有之一。其他產(chǎn)品普遍需要13-20年才能保證回本，這個速度優(yōu)勢是壓倒性的。

看這張對比表就很清楚：安盛的首日保證現(xiàn)金價值81%、保證回本5年，在一眾產(chǎn)品里遙遙領(lǐng)先。無論是保證回本期，還是保證內(nèi)部回報率，還是身故賠償額，安盛「尊尚盈家2」都是第一梯隊。

對于教育金來說，這個"5年保證"意味著：孩子3歲投保，8歲的時候本金就已經(jīng)100%安全了，剩下的10年全是"凈賺"。

功能三：長期收益曲線——15年翻倍的底層邏輯

說完安全，再說收益。

2025年留學費用持續(xù)攀升，美國一年40-50萬人民幣，英國30-50萬，就連性價比較高的新加坡也要15-25萬一年。孩子現(xiàn)在3歲，15年后讀大學，這筆錢能漲多少？

安盛「尊尚盈家2」直接上演港險版的"速度與激情"：

以躉交15萬美元為例：

• 第10年，預(yù)期IRR達4.45%
• 第15年，預(yù)期IRR達5.05%，收益翻2倍
• 第21年，預(yù)期IRR達5.54%，收益翻3倍

15年翻倍是什么概念？你現(xiàn)在存15萬美元，15年后變成31.4萬美元。按現(xiàn)在匯率算，約等于230萬人民幣。夠不夠孩子讀完本科？綽綽有余。

這個收益背后有一個關(guān)鍵支撐：安盛承諾將盈利后95%的利潤分配給保單持有人，比市場普遍高出**5%**的讓利。

這不是營銷話術(shù)，是寫在合同里的承諾。正是這個機制，讓安盛的長期收益表現(xiàn)成為市場新的標桿，是顛覆市場規(guī)則的存在。

功能四：財富管家——自動化的提領(lǐng)方案

孩子18歲上大學，你不可能一次性把錢全取出來。大一學費、大二生活費、大三交換、大四畢業(yè)旅行……教育金的使用是分階段的。

安盛「尊尚盈家2」的財富管家服務(wù)，專門解決這個問題。

保單滿3年或5年后，最多可以指定3位收款人，可根據(jù)所選提取選項以指定的分配比例收取提取款項。

舉個例子：你可以設(shè)定從孩子18歲開始，每年自動提取3萬美元，連續(xù)提取4年，覆蓋本科階段。

收款人可以設(shè)置為配偶、子女、父母，滿足多種財富分配需求。這筆錢必須?？顚Ｓ谩O(shè)定好之后，系統(tǒng)自動執(zhí)行，不用你每年操心。

功能五：分紅鎖定——把浮盈變成保證

這是我認為「尊尚盈家2」最被低估的功能。

很多家長擔心：港險的收益是"預(yù)期"的，萬一到時候分紅不達標怎么辦？安盛的分紅鎖定功能，直接解決這個焦慮。

保單價值鎖定選項：保單第5年起即可進行分紅鎖定。這是市場上少數(shù)能實現(xiàn)超早期分紅鎖定的產(chǎn)品之一。

具體怎么操作？15年內(nèi)可鎖定終期紅利價值的10%，15年后最高可鎖定70%。而且無累計最高鎖定比例限制，每年都能操作，無需擔心"鎖滿即止"。

這意味著什么？

假設(shè)孩子10歲的時候，保單的分紅表現(xiàn)非常好，你擔心后面市場波動會影響收益。這時候你可以行使鎖定權(quán)，把一部分"浮盈"變成"保證收益"，鎖進鎖定戶口，按保司利率計息，隨時可以提取。

這個功能極大增強了資產(chǎn)配置的主動權(quán)。教育金最怕的就是不確定——分紅鎖定讓你在關(guān)鍵節(jié)點把不確定變成確定。

享有更高總現(xiàn)金價值，兼顧保障、流動性與傳承自由度。對于規(guī)劃教育金的家庭來說，這是一個"進可攻、退可守"的設(shè)計。

功能六：保單拆分與公司持有——進階玩法

如果你的家庭資產(chǎn)配置更復(fù)雜，或者你是企業(yè)主，這兩個功能值得關(guān)注。

保單拆分

保單第一年就支持拆分，且一年內(nèi)可無限拆分。每一份已分出保單將獨立運作，無需支付任何手續(xù)費用。

什么場景會用到？比如你有兩個孩子，最初投保時只有一份保單。等孩子長大后，你可以把保單拆成兩份，一人一份，各自獨立管理。資金使用更加靈活，為傳承與資金調(diào)配提供更多可能。

公司持有保單

公司作為保單持有人，掌握保單的所有權(quán)益。

這個功能適合企業(yè)主：可用作公司財務(wù)規(guī)劃工具或人才留任的企業(yè)儲備金。增強企業(yè)處理突發(fā)狀況的財務(wù)承受能力；人才留任，提供員工福利、激勵和獎勵員工，是防止人才流失的有效手段。

如果你是企業(yè)主，給核心高管配置這樣一份保單，既是福利，也是綁定。比直接發(fā)獎金更有"長期主義"的味道。

總結(jié)：誰適合這款產(chǎn)品？

國內(nèi)利率全面進入"1時代"，房產(chǎn)增值預(yù)期下降，傳統(tǒng)的教育金積累方式越來越難。1次繳費、5年保證回本、15年翻倍——安盛「尊尚盈家II」是躉交投資者性價比極高的選擇。

三類人群最適合：

• 高凈值資產(chǎn)人士：手頭有大筆閑置資金，希望這筆錢在絕對安全的前提下快速增值非常適合。孩子0-10歲的家庭，用這款產(chǎn)品鎖定未來15-20年的教育資金，正好覆蓋從小學到研究生的完整周期。
• 專業(yè)人士：透過早期保證回本及資金流動性解決方案，靈活應(yīng)對市場波動。利用杠桿實現(xiàn)資產(chǎn)增長，提高投資組合回報。
• 企業(yè)經(jīng)營者：可用作公司財務(wù)規(guī)劃工具或人才留任的企業(yè)儲備金。

需要注意的是：若保費剛好達到15萬美元標準線，后續(xù)無法用退保的方式（如255）做提領(lǐng)。建議預(yù)算充足一些，給自己留出操作空間。

大賀說點心里話

算完這筆賬，你應(yīng)該明白：教育金規(guī)劃的核心不是"存多少"，而是"怎么存"。同樣一筆錢，用對工具，15年后的差距可能是幾十萬。