職工產(chǎn)假期間公司代墊社保如何入賬?

2018-06-27 10:43 來源:網(wǎng)友分享
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職工產(chǎn)假期間公司代墊社保如何入賬?

1、產(chǎn)假期間的保險(xiǎn)繳納方式是單位繳納部分按照上月社會(huì)保險(xiǎn)繳納基數(shù)繼續(xù)繳納單位部分,個(gè)人部分由休產(chǎn)假女職工交給單位,由單位統(tǒng)一交納。休產(chǎn)假的女職工月生育生活津貼標(biāo)準(zhǔn)為本人生產(chǎn)或者流產(chǎn)當(dāng)月城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù),而這個(gè)基數(shù)本身就是按照職工當(dāng)月的收入計(jì)算的

2、產(chǎn)假期間的公積金按照用人單位和勞動(dòng)者各自繳納的比例進(jìn)行繳納即可。

關(guān)于職工產(chǎn)假期間的社保和公積金支付問題還需要注意一下幾個(gè)方面:

1、費(fèi)用仍由公司辦理,并支付社保中公司應(yīng)該繳納的部分。

2、產(chǎn)假一般為3個(gè)月,晚婚晚育者可延長至四個(gè)月。產(chǎn)假90天包括法定節(jié)假日,產(chǎn)假期間工資照發(fā)。

3、產(chǎn)假需提供的證件:身份證、結(jié)婚證、準(zhǔn)生證、出生證和獨(dú)生子女證(產(chǎn)婦在子女出生后4個(gè)月內(nèi)辦理獨(dú)生子女證的,除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加35天產(chǎn)假。) 產(chǎn)假:90天+30天(晚育)+15天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個(gè)嬰兒)

職工產(chǎn)假期間公司代墊社保如何入賬?

保險(xiǎn)費(fèi)退回時(shí)的賬務(wù)處理?

收到保險(xiǎn)退款

借 銀行存款

貸 管理費(fèi)用-保險(xiǎn)費(fèi)(借方紅字)

這個(gè)是財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)退保時(shí)的分錄

借 銀行存款

貸 其他應(yīng)收款

這個(gè)是個(gè)人保險(xiǎn)退保時(shí)的分錄

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