企業為職工承擔的工傷醫療費做入哪個科目

企業為職工承擔的工傷醫療費計入福利科目。
借:管理費用-福利費,
貸:應付職工薪酬-職工福利,
借:應付職工薪酬-職工福利,
貸:銀行存款等,
職工福利費的開支范圍:
1、職工醫藥費;
2、職工的生活困難補助:是指對生活困難的職工實際支付的定期補助和臨時性補助。包括因公或非因工負傷、殘廢需要的生活補助;
3、職工及其供養直系親屬的死亡待遇;
4、集體福利的補貼:包括職工浴室、理發室、洗衣房,哺乳室、托兒所等集體福利設施支出與收入相抵后的差額的補助,以及未設托兒所的托兒費補助和發給職工的洗理費等;
5、其他福利待遇:主要是指上下班交通補貼、計劃生育補助、住院伙食費等方面的福利費開支。
公司為職工支付的醫療費如何進行賬務處理 問
公司為職工支付的醫療費一般分為如下兩種情形,如果是企業負擔的,則計入到管理費用—福利費科目進行核算,其分錄為: 借:管理費用—福利費, 貸:應付職工薪酬—福利費。 借:應付職工薪酬—福利費, 貸:銀行存款等。 如果是員工負擔,企業只是墊付的,則應該先計入到其他應收款科目進行核算,實際收到時,再進行沖減。 答
員工住院的醫療費怎么做賬 問
員工住院的醫療費,如果是屬于工傷,公司應該支付的部分,計入到管理費用—勞保費或者福利費科目,具體的分錄如下: 借:管理費用—福利費等, 貸:應付職工薪酬—工傷補貼等。 直接支付的時候, 借:應付職工薪酬, 貸:銀行存款等。 如果是員工自己應該負擔的,則公司不用入賬,由員工自己支付就可以了。 答
工傷醫療費計入什么科目 問
1、發生工傷事故,對職工進行賠償: 借:應付職工薪酬-福利費(公司負擔部分), 營業外支出,其他應收款(保險公司或社保承擔部分), 其他應收款(責任人承擔部分或個人承擔部分), 貸:庫存現金或銀行存款; 2、保險公司支付保險賠償, 借:銀行存款, 貸:其他應收款(保險公司或社保承擔部分)。 答
職工受傷的醫療費用怎么做賬 問
職工在生產過程中受到的工傷,支付的工傷醫療費用,企業計入到職工福利費科目進行核算,其分錄分為計提和支付兩個過程進行處理,分錄為, 計提時, 借:管理費用—職工福利費, 貸:應付職工薪酬—職工工傷醫療費, 實際支付時, 借:應付職工薪酬—職工工傷醫療費, 貸:銀行存款。 答
員工因公受傷的住院醫療費用入什么科目 問
員工因公受傷的住院醫療費用通過福利費明細科目核算。計提的時候賬務處理是, 借:管理費用等科目, 貸:應付職工薪酬—福利費。 實際支付的時候賬務處理是, 借:應付職工薪酬—福利費, 貸:銀行存款等科目。 答
關于社保緩期繳納的醫療往哪個科目做分錄呢? 計提 借:管理費用-社保(養老、醫療、失業、工傷) 貸:應付職工薪酬-社保(養老、醫療、失業、工傷) 繳納 借:應付職工薪酬-社保(養老、失業、工傷)沒有醫療 貸:銀行存款(養老、失業、工傷)沒有醫療。 等到緩交期間過了,幾個月的醫療統一交了,我在把醫療的單獨做一筆, 借:應付職工薪酬-醫療 貸:銀行存款 是這樣嗎?
答: 你好同學,就是說咱正常計提就行,延期繳納的那些咱暫時不做交納的憑證就可以,嗯,跟原來是一樣。
老師好!請問建筑工地支付的工傷醫療費做哪個科目?是指無保險賠償的醫療費
答: 同學你好 計入工程施工間接費用
報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
老師企業為職工支付的職工醫療互助保障會費入什么科目
答: 您好這個記入管理費用福利費
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