甲公司職工汪某非因工負傷住院治療。已知汪某月工資3800元，當地最低月工資標準為2000元，汪某醫療期內工資待遇的下方案中，甲公司可以依法采用的有（）.A.1040元/月 B、1900元/月 C、1500元/月 D、2000 元/月

答： 同學你好 甲公司可以依法采用的有（）—— B、1900元/月； D、2000 元/月

補充養老保險和補充醫療保險，分別在不超過職工工資總額5%標準內的部分扣除，這里的職工工資總額是稅前工資還是稅后工資？

答： 您好，這個是稅前工資的哈

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發展，是要不斷考證的

試用期滿月工資為標準是轉正以后得工資嗎

答： 同學，你好，一般HR會約定試用期和轉正后的工資，過了試用期就是轉正后的