老師您好,我是一般人,4月已經交完增值稅了,但是我又 問
同學,你好 不想退稅,就留抵里面顯示 答
郭老師在嗎,只需要郭老師回答謝謝,別的老師不用回 問
在的 具體的什么問題? 答
匯算清繳,職工薪酬支出及納稅調整明細表里的工資 問
同學,你好 1.職工薪酬——已計入成本費用的職工薪酬:填報納稅人會計核算計入成本費用的職工薪酬(如工資薪金、職工福利費、職工教育經費等)的累計金額,也就是會計口徑應付職工薪酬貸方一級科目取數。 2.職工薪酬——實際支付給職工的應付職工薪酬:填報納稅人“應付職工薪酬”會計科目下,工資薪金借方發生額的累計金額,按照會計口徑應付職工薪酬——工資薪金借方二級科目取數。 答
老師在嗎?有個問題麻煩你幫我解答一下,我做企業年 問
這里資產總額填寫的是你去年的平均 他看的是第四季度所得稅申報表,后面有一個平均資產 答
離職賠償金不需要繳納個稅嗎?老師 問
你好,離職補償金不超過上年社會平均工資三倍以內,不用繳納個稅。 答


老師,我剛接觸成本,主管讓我把企業維持在小微企業,年利潤總額100萬,我每個月如何分配這100萬合理?
答: 首先,根據你的要求,100萬的年利潤總額應該每月按一定的比例分配,以達到企業的長期維持和發展。通常,這種分配比例可以分為三部分,即利潤分配、短期投資和長期投資。 其中,利潤分配用于每月給員工發放工資,以及企業的日常開支,比如水電費用、辦公費用、軟件費用、固定資產折舊等;短期投資用于添置個性化的小型設備,以及新的技術研發等,以提高企業的效率和競爭力;長期投資可以用于購買固定資產,或者發起股權投資,以擴大企業的規模和影響力。 建議您將100萬年利潤總額,按照50%分配給員工和固定費用,30%用于短期投資,20%用于長期投資,這樣可以使企業長期穩定發展。例如,你可以在每月發放50萬的工資和固定費用;30萬的投資可以用于添置新設備,研發新技術;20萬的投資可以用于購買固定資產,或者發起股權投資。這樣,不僅可以滿足企業日常開支,而且可以長期穩定發展。
小微企業利潤總額100萬300萬之間所得稅如何計算
答: 您好,是應納稅所得額100-300,應納稅所得額*10%-7.5
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
我們公司是小型微利企業,利潤處于100萬至300萬區間,請問,企業所得稅如何計算?
答: 你好,小型微利企業100萬到300萬之間的稅率5%。





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