關于每月計提當月工資的賬務處理，如果計提多了，下月發放工資時比計提時多，應該如何賬務處理，這樣操作合理嗎

答： 同學你好 你到底是多計提還是少計提

提問：請問，有績效工資的時候計提工資和發放工資應該怎么做？計提是按上月工資表的實發還是應發數計提啊？再請問，考勤扣的工資和績效扣的工資是計入什么科目？或說這兩類情況如何做賬務處理？怎么寫分錄

答： 你好！按應發工資，績效可以調整

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

公司由于新增績效方案，導致10月的工資現在都還沒有算出來，且可能要11月月底才算得出來，那么我10月賬務處理中，就無法計提10月工資，請問老師可以不計提10月工資嘛？或者是等到11月賬務處理時候在補計提

答： 你10月賬務可以暫估一個工資，因為你到時候10月和11月放在一個月會導致這兩個月的利潤忽高忽低，報表并不好看